自称有大厂经验,一背调发现工作时间打折了!

自称有大厂经验,一背调发现工作时间打折了!为了更匹配岗位要求,不少企业希望吸引有大厂经验的人才,主要是因为这些人才具备系统化的工作方法、丰富的项目经验和优秀的沟通能力。他们在大型企业的严格管理体系中得到了充分的锻炼,能够快速适应新的工作环境,并应用先进的技术和管理工具,提升企业的工作效率。因此,企业在招...

大厂竞业背调,开始变味

背调是委托三方机构八方锦程,只要求提供流水以及最近三年内的工作经历等。不用提供社保记录,阿里被外界视作大厂里背调相对宽松的了。还有网友分享:几乎只会联系你提供的联系人,前提只要候选人提供的是真同事、领导、HR。如果只调查上两段经历,那确实属于easy模式。然而,多翻小红书评论,针对P6背调的解答,还是会...

我的背景调查经验与总结

3,第三方背调项目分得很细,整体会有一个最终的背调打分,所以不是有项目没通过就会怎样,总分90就行,而且没通过一半也有解释的机会。4,工作中最好和领导主管同事们保持好关系,记住他们的职位,姓名和联系方式,不然第三方背调过程会更加坎坷。三,背景调查心得1.背调按背调方式分类可以分为HR背调和第三方背调,绝...

大厂背调竞业变味故事

背调是委托三方机构八方锦程,只要求提供流水以及最近三年内的工作经历等。不用提供社保记录,阿里被外界视作大厂里背调相对宽松的了。还有网友分享:几乎只会联系你提供的联系人,前提只要候选人提供的是真同事、领导、HR。如果只调查上两段经历,那确实属于easy模式。然而,多翻小红书评论,针对P6背调的解答,还是会...

大厂HR:找工作千万不要接受任何降薪,调岗,背调,都是唬人的!

一位大厂HR给出了建议,有些可以采纳,有些需要视情况而定不要接受任何降薪,什么字都不要签,降薪就仲裁不要同意任何调岗,调岗很可能是逼你走不要害怕背调,如果公司真的想招聘你,不会因为背调而拒绝你跟HR聊天一定要带上录音设备有朋友就非常赞同他的建议,觉得降薪和调岗必须得给赔偿,因为公司业绩好的时...

大厂背调员:打工人的秘密,打包价300元

正常情况下,一份简历的背调报告需要4天左右的时间,遇上红灯还能入职的情况,孙寒和同事也觉得气人,“有时我们还会(因为红灯)多查几次,多问几个人(来确认),费劲吧啦忙活几天”,对对方毫无影响,她觉得自己“白干了”(www.e993.com)2024年11月17日。孙寒所在的公司接到过许多互联网公司的背调订单,有些大厂要求多,格外耗费精力。不仅要逐项对比...

某大厂佬:大公司背调太严,没想到随机抽个项目,让提供参与证据

每个人工作的经历都是有用的，只要自己在团队表现不错，能证明自己的能力，背调就不用过于担心，严格和不严格是根据公司的级别来的，公司越大，要求越高，否则要求就不高。平时做好自己，不得罪人，跟公司好聚好散，跟领导处理好关系，这样大概率是对自己有利的。正规的公司都有保密协议，透露的信息适可而止，...

面对入职背调,我还敢美化简历吗?

秋招季将至,怎么找一个好工作,成了无数人最关心的问题。互联网流传着各式各样的职场“圣经”:有人说,简历靠包装;有人说,面试看演技。总之,不管里子如何,面子总要做足。然而,这年头美化简历也有风险。越来越多人发现,企业招聘流程中多了背景调查(后简称“背调”)这一环。专业背调公司八方锦程的数据显示,相比...

互联网大厂4轮面试通过后 职级薪水怎么谈

HR在招聘员工时,从筛选简历到安排面试、从定级定薪到发offer背调,再到最后的入职,都有一整套的规则和制度。那么,当我们闯过重重关卡,在收到offer前的最后一个流程时,如何跟HR沟通、确定自己的职级和薪水?大厂薪水涨幅有限制么?如果有,限制是多少?目前,阿里、腾讯、字节等互联网大厂,面试流程一般为3-4轮业务...

字节背调,被前公司HR搞“黄”了。欲哭无泪

互联网大厂中阿里、鹅厂对入职背调这块比较重视,字节不是所有的候选人会进行第三方背调,主要看候选人的职级是否符合。为什么会这样,因为字节过去几年的人员入职量非常大,并且其中有一些是基础岗位(审核岗),如果每个人入职都进行背调,那得需要很大一笔费用,达到一定级别进行背调是最优选择。