胖东来提出员工不许要彩礼否则取消福利,违法吗?律师解读→

对于员工社会保险、住房公积金等法定福利，公司无权取消，否则涉嫌构成违法行为；对于企业自主福利，需根据劳动合同法第四条规定的民主程序制定和公示相关制度，未经法定程序即取消员工企业自主福利的，涉嫌侵犯员工合法权益，员工可能会提起劳动仲裁或诉讼，要求企业恢复福利并给予赔偿，企业或将面临经济损失和声誉损害。其次...

律师解读“胖东来员工婚宴买车彩礼新规”:不违法但不能过度干涉...

20日，胖东来创始人于东来在社交平台发文表示，从明年起，胖东来员工结婚不允许索要或付出彩礼、婚礼酒席不能超过五桌。如果做不到，公司将取消一切福利。21日，上游新闻（报料邮箱：baoliaosy@163）记者联系上河南许昌市和新乡市人社局，相关工作人员表示，这些规定属于企业内部行为，肯定不违法。律师表示，这些...

胖东来要求员工不要彩礼,人社局:只要不违法就行,破除高额彩礼是...

11月21日,许昌市人社局工作人员介绍:“这个属于企业内部规定,只要不违法就行了。破除高额彩礼等旧风俗,也是国家在提倡的嘛!”新乡人社局工作人员则表示:“这个事是他们企业内部行为,根据《劳动法》和《劳动合同法》相关条款,并没有违法。至于网友说的可能干预员工私生活,这个事情不能一概而论,不能说对或不对,我...

律师谈胖东来宣布员工结婚不许要或付彩礼:企业无权干涉员工私生活...

2024-11-2116:15:4201:000来自湖北省九派新闻只提供最有价值的信息

胖东来回应“员工结婚不许要彩礼”,律师解读:不违法但不能过度...

许昌市人社局工作人员介绍：“这个属于企业内部规定，只要不违法就行了。破除高额彩礼等旧风俗，也是国家在提倡的嘛!”新乡人社局工作人员则表示：“这个事是他们企业内部行为，根据劳动法和劳动合同法相关条款，并没有违法。至于网友说的可能干预员工私生活，这个事情不能一概而论，不能说对或不对，我感觉这个结论...

律师称“胖东来员工结婚不许要彩礼”过度干涉私人生活,胖东来回应...

许昌市人社局工作人员介绍:“这个属于企业内部规定,只要不违法就行了(www.e993.com)2024年12月19日。破除高额彩礼等旧风俗,也是国家在提倡的嘛!”新乡人社局工作人员则表示:“这个事是他们企业内部行为,根据《劳动法》和《劳动合同法》相关条款,并没有违法。至于网友说的可能干预员工私生活,这个事情不能一概而论,不能说对或不对,我感觉这个...

父母为15岁女儿订婚还收10万彩礼 父母为未成年人订婚是违法行为

父母为15岁女儿订婚还收10万彩礼父母为未成年人订婚是违法行为近日,海南省第一中级人民法院依据《中华人民共和国家庭教育促进法》相关规定,向一起婚约财产纠纷案件中的未成年子女的监护人发出《家庭教育指导令》,这是海南一中院发出的首份民事案件《家庭教育指导令》

民法典宣传月|收彩礼违法吗?

2024年5月是《中华人民共和国民法典》施行以来第四个“民法典宣传月”,作为新中国第一部以法典命名的法律,《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”,与百姓生活息息相关。关于民法典,你了解多少?让我们一起通过系列动画视频来学习吧!本期学习:收彩礼违法吗?

海南一对夫妻为15岁女儿订婚收10万彩礼,法院:违法!

海南一对夫妻为15岁女儿订婚收10万彩礼,法院:违法!李某经人介绍认识许某、陈某夫妻,双方商谈子女婚约一事,李某向许某支付10万元彩礼。后双方解除婚约,李某要求许某、陈某返还彩礼。经司法所调解,双方就返还钱款数额未能达成一致,李某遂起诉到法院。而法官在审

给15岁女儿订婚收30万彩礼合法吗?法院:违法且须返还

根据中国法律,父母为15岁未成年女儿订婚及接受彩礼的行为是非法的。此类行为不仅侵犯了未成年人的身心健康权,也显示出对未成年子女成长的极端不负责任,违背了良好的社会道德规范。国家相关法规对此类情况有明确规定:-《中华人民共和国民法典》规定,男性不得早于22岁,女性不得早于20岁结婚。-《中华人民共和国...