《国有企业管理人员处分条例》公布,规定了哪些违法行为?答问
长期以来,关于国有企业管理人员的处分规定散见于各行业领域法律法规文件和企业内部管理制度中,国家层面没有对处分的种类及其适用、处分的程序等作出专门规定。2020年出台的公职人员政务处分法明确国有企业管理人员是公职人员;对公职人员的违法行为,规定了由监察机关给予政务处分和由任免机关、单位给予处分的制度机制;明确由...
【校招+社招】北京石油管理干部学院招聘博士后
研究方向包括党的创新理论与国企党建、石油精神与企业文化、纪检监督体系建设、国有企业思想政治工作等。招收学科:马克思主义哲学、法学、管理学。招收人数:1—2人。(二)国企改革与管理创新研究方向包括公司治理体系与治理能力、科技创新与管理创新、人才规划与制度研究等。招收学科:经济学、管理学、法学等。招...
国企“一把手”监督:重在有效破题 - 中共上海市经济和信息化工作...
目前上级机关对企业领导干部廉洁自律规范方面,原则性条款内容多,一般性要求多,“不准”、“禁止”等字眼多,程序规定少,为执行者自由裁量预留了空间,制度的执行偏离了制度的设计初衷;有的缺少配套措施和后续动作,特别是与责任、纪律和惩戒上相脱节,“软”约束有余,“硬”约束不足,由此带来约束方面缺乏可操作性。比...
司法部 国务院国资委 财政部负责人 就《国有企业管理人员处分条例...
长期以来,关于国有企业管理人员的处分规定散见于各行业领域法律法规文件和企业内部管理制度中,国家层面没有对处分的种类及其适用、处分的程序等作出专门规定。2020年出台的公职人员政务处分法明确国有企业管理人员是公职人员;对公职人员的违法行为,规定了由监察机关给予政务处分和由任免机关、单位给予处分的制度机制;明确由...
三部门就《国有企业管理人员处分条例》答记者问
问:制定《条例》的总体思路是什么?答:《条例》制定坚持以下总体思路:一是坚持党管干部原则,完善国有企业管理人员的监督管理制度。二是坚持依法处分原则,根据公职人员政务处分法和相关法律、国家规定,细化国有企业管理人员违法行为及处分的适用,对处分的程序、申诉等作出具体规定。三是坚持问题导向,聚焦国有企业经营管...
【政策法规】划重点!《中华人民共和国公职人员政务处分法》
3.政务处分和处分并行,明确任免机关、单位可以适用本法有关规定作出处分(www.e993.com)2024年7月26日。监察机关作出的惩戒称政务处分,任免机关、单位作出的称处分(程序、复核申诉适用有关规定),“一过不两罚”。4.实现对国企管理人员、村居干部、聘用人员等政务处分有法可依。《中华人民共和国监察法》将所有行使公权力的公职人员纳入监察范围,...
多名领导干部连续被查引发震动,中纪委披露这家国企系列腐败案
为落实对重要岗位和关键环节人员的监管,中轻公司制发有关干部管理规定,对公司总部及所属公司领导人员的职责权限、选拔任用程序标准、监督管理方式、提醒诫勉实施细节等进行明确和规范。针对财务管理和业务经营风险,中轻公司落实不相容岗位分离原则,修订完善六项财务制度,定期邀请外部机构进行审计,实行财务负责人委派制...
新时代国企领导干部的核心胜任能力
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。因此,我们必须明确新时代国有企业领导干部队伍核心胜任能力要求。能够驾驭复杂局面的坚强领导力。能够带领团队和广大职工,坚定贯彻新发展理念,不断增强学习的本领、政治领导的本领、改革创新的本领、科学发展的本领、依法执政的...
西安千亿国企7名年轻高管均为挂名 4名领导干部被问责
12月29日,备受社会关注的“西安千亿国企年轻高管事件”调查处理结果出炉,卷入舆论漩涡的西安高新控股公司董事长李甜等3人,与之前任命的4名兼职董事实际均为挂名,并无任何经营管理职权;包括西安高新区财政局原局长王进杰在内的4名处级以上领导干部被问责,王进杰被免职;西安高新区党工委、管委会分别向西安市委、市政府作出...
国企公务员厅级干部退休年龄规定
(注:2015年4月1日期,中组部、人社部发文,规定初级以上干部女性年满55岁可以延迟到60岁退休)第八十八条公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:(一)工作年限满三十年的;(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。