2亿灵活就业人员,不建议缴费社保?有5大理由,很扎心

这个群体主要指的是那些工作不固定,收入不稳定的人员。比如,临时工、小时工、个体工商户、自由职业者等等,也就是说,他们的工作普遍都不稳定。于是,就有不少网友感到十分困惑,他们提出:灵活就业人员既没有固定的工作,也没有稳定收入,恰恰是最需要社会保障的群体。为什么缴纳职工社保的人数占比却不足一半?第一,收...

定了!延长社保最低缴费年限!只交15年领不了养老金了!

1、企业缴纳的社保属于城镇职工社保。企业承担统筹部分费用(养老保险比例16%),个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%),由企业代扣代缴。2、个人缴纳的社保分为两种,一是城镇职工社保;二是城乡居民社保。个人可以选择按照灵活就业人员方式缴纳城镇职工社保,养老保险缴费比例20%(12%计入统筹账户,8%计入个人账户...

临时工工资属于“工资薪金”还是“劳务报酬”?总局明确了!

一、如果签订的是劳动合同,就是劳动关系。按月正常发放工资的,“是否雇员”选择“是”,填写正常工资薪金报表。企业应按照“工资薪金”给临时工发放报酬,按照“工资薪金”代扣代缴个税,同时需要帮临时工代扣代缴社保。“工资薪金”个税执行7级超额累进税率:扣除数为5000元。支付员工的工资可以照工资表发放,不需要员...

五险一金重要吗?为什么许多年轻人宁愿做临时工也不愿意购买?

其实,这些都是错误的理念,保险保的是未来的风险,谁都不知道未来会是什么样子,而且五险种不仅有养老保险,比如工伤保险,如果是现在在工作中受了伤,就立马可以根据工伤保险条例去要求赔偿,这是工伤后最全面,最公正的赔偿金额。即使是养老保险,其实大多数人一个月也就交几百元,就是少请朋友吃一顿饭,少买一件衣服...

71岁大爷当了40年“临工”,状告单位未缴社保被驳回

一二审法院之所以不支持张师傅的诉求，一个重要原因是，张师傅的情况属于历史遗留问题，情况特殊。针对此类特殊案例，陕西省相关部门曾出台过临时工政策，由财政上发放养老补助，以此来弥补未缴社保的员工的利益损失，这也就意味着用这一养老补助象征性地代替了养老金。一二审法院正是基于该政策做出了判决。赵良善建议，...

灵活就业有社保吗?首个专属职伤险个人免费

首先，灵活就业群体是什么？灵活就业者通常是那些不受固定工作地点、时间或长期职位约束的新业态劳动群体(www.e993.com)2024年11月10日。这一群体包括外卖骑手、快递员、网约车司机、家政服务人员和工地临时工等。灵活就业者如何缴纳传统社保？缴纳社保对于灵活就业者来说是一个待解决的关键问题。他们的选择非常有限，通常可通过自愿参保的方式加入社保...

“ 临时工 ”的个税,按工资薪金还是劳务报酬?

个人所得税是根据取得所得的性质按照相应的税目来申报纳税。个税相关规定确实没有那一条规定临时工所得按照什么所得交税,临时工按什么交税,具体还要根据其取得所得的性质来决定。所以这个问题的关键在于搞清楚临时工从公司取得收入的性质。具体小编和大家一起详细的系统的分析学习一下。

未缴社保的员工,工资按劳务报酬还是工资薪金?能税前扣除吗?

因此,判断属于“劳务报酬”还是“工资薪金”,并不以是否缴纳社保为判断依据。那对于企业未缴纳社保的人,比如临时工、兼职人员、退休返聘人员等,应该按照“劳务报酬”还是“工资薪金”计算缴纳个税呢?临时工按什么交个税?临时工按什么交税,判断比较简单,主要看是否与企业之间存在雇佣关系(劳动关系),那如何判断是否存...

劳务派遣,严查!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!

其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。二、社保缴纳及税收优惠方面今天说这个问题呢也是很多人都在咨询,社保划为税务征收,很多人未临时工和劳务用工犯了难,今天就分情况跟大家讨论讨论1、与临时工存在聘用关系,双方存在实际雇佣关系...

1992年前在企业打临时工的那段日子,能算作视同工龄不?

这事儿不单临时工碰上,还有一些集体企业的朋友们也一样,像村里的企业、镇上的企业,这些都属于集体性质,它们和国营企业(现在的国有企业)不一样,也不给建档案,招工表更是没影儿的事,所以视同工龄也难认定。讲到这里,大家伙可能有点心凉,但别急,咱还有实打实的养老保险缴费年限呢!从1992年开始,全国开始...