婚后不到一个月分居,广西一男子要求女方退还15万元彩礼!法院这样判

《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》第五条规定:“双方已办理结婚登记且共同生活,离婚时一方请求返还按照习俗给付的彩礼的,人民法院一般不予支持。但是,如果共同生活时间较短且彩礼数额过高的,人民法院可以根据彩礼实际使用及嫁妆情况,综合考虑彩礼数额、共同生活及孕育情况、双方过错等事实,结合...

婚礼当天接亲时,女方突然要加一百万彩礼,气愤的我转身就走

这笔钱是用来给苏毅买婚房的。你不是说你最爱我吗？那我的弟弟也就是你的弟弟，为他买套房子也没什么不妥的，只要你现在给了，我们马上就可以结婚，不会错过良辰吉日。”我知道苏晓晓有个弟弟，全家都对他宠爱有加，我叹了口气，心想既然已经是一家人，我这个姐夫帮弟弟买套房子也是理所当然的。我妥协道：...

彩礼返还起纠纷 温情调解促和谐

在调解过程中,法官耐心倾听双方诉求,细致分析案情,结合《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》中关于彩礼返还的规定,对双方进行了法律释明和心理疏导。通过深入交流,法官逐渐打开了双方的心结。最终,在法官的见证下,双方当事人达成了一致意见,李某及其父母同意当场返还金首饰及部分彩礼款项,其余...

河南总工会回应“胖东来员工婚宴彩礼新规”:若合法合规,员工需执行

11月20日，胖东来创始人于东来在社交账号发文，宣称从明年起，为了推动美好生活、引导社会文明生活，胖东来人结婚不允许要彩礼或付彩礼，婚礼不能铺张浪费，酒席不能超过五桌，不允许靠父母买房买车。如果做不到的，公司将从制度制定上取消一切福利。胖东来创始人于东来发文。图/当事人社交账号据新京报报道，胖东...

胖东来宣布员工结婚不允许要或付彩礼,律师:企业无权干涉员工私...

结婚是否给彩礼、接受彩礼或者用谁的钱买房买车,属于员工个人生活方面的自由,和工作本身没有关系,企业没有权限对员工的个人生活进行干涉。胖东来的这一规定,尤其是婚礼和彩礼问题,超出劳动法规定的管理范围,属于企业干涉员工的私生活。如果公司的规定与劳动法相违背,对员工的私生活造成干涉,并由此取消员工的法定福利...

【以案说法】双方已举办婚礼仪式,但未办理结婚登记,彩礼是否应...

一方面,高额的彩礼要求给许多家庭带来了沉重的经济负担;另一方面,彩礼的过度商业化与攀比心理也扭曲了婚姻的本质与意义(www.e993.com)2024年11月27日。从司法实践反映的情况看,涉彩礼纠纷案件数量近年呈上升趋势,甚至出现因彩礼返还问题引发的恶性刑事案件。2024年2月1日施行的《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》,进一步...

关于“彩礼、恋爱赠与”的区分认定

2024年2月1日起施行的《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》第三条明确了彩礼与一般给付财物的区别,即下列情形给付的财物,不属于彩礼:一方在节日、生日等有特殊纪念意义时点给付的价值不大的礼物、礼金;一方为表达或者增进感情的日常消费性支出;其他价值不大的财物。本案正是符合上述一般给付...

胖东来提出员工不许要彩礼否则取消福利,违法吗?律师解读→

公司能否通过规章制度规定员工的私生活?一起来看《法治日报》律师专家库成员、北京天驰君泰律师事务所合伙人郭政律师的专业解读!1.胖东来企业提出的系列规定合理吗?是否具有法律效力?是否违反了相关法律规定?郭政:首先,从企业管理角度来看,胖东来企业提出员工结婚不许要彩礼等规定的出发点是好的,与当前社会倡导的...

于东来发文:将不允许员工靠父母买房买车 结婚不能要彩礼

李小亮说:“员工福利分为法定福利和企业自主福利,法定福利比如社保、住房公积金等,是法律规定公司必须提供给员工的,公司没有权利取消,即使取消也是无效规定。”此外,企业自主福利部分如节日福利等,公司有权利进行规定。广州日报评:#企业请离员工私生活远一点#“不允许员工结婚要彩礼,不允许靠父母买房买车”。客观...

法律锦囊 | 关于彩礼与恋爱赠与的区分认定

2024年2月1日起施行的《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》第三条明确了彩礼与一般给付财物的区别,即下列情形给付的财物,不属于彩礼:一方在节日、生日等有特殊纪念意义时点给付的价值不大的礼物、礼金;一方为表达或者增进感情的日常消费性支出;其他价值不大的财物。本案正是符合上述一般给付...