基层基本公共卫生服务项目内部职工绩效考核参考指标体系来啦!附...

实施分类考核,对各科室公卫人员的服务数量、服务质量和满意度等基本要素进行绩效考核,在分配中坚持多劳多得、优绩优酬,充分调动公共卫生管理人员的工作积极性和主动性,促进我镇(中心)基本公共卫生服务项目全面健康发展。二、考核目的强化责任意识,督促指导我院(中心)公卫人员认真履行职责与职能,提高服务质量,规范服务...

广东英联包装股份有限公司关于子公司江苏英联复合集流体有限公司...

一、实施背景及目的广东英联包装股份有限公司(以下简称“公司”、“英联股份”)于2023年1月16日召开2023年第一次临时股东大会,审议通过《关于对外投资建设新能源汽车动力锂电池复合铜箔、铝箔项目的议案》,对外投资30.89亿元建设新能源汽车动力锂电池复合铜箔、复合铝箔项目(以下简称“复合集流体项目”),达产后年产能...

传感谷项目主要管理制度

1、工程产品的质量必须从组成产品的原材料、半成品、工序产品加以控制,当原材料、半成品、工序产品的质量因其他因素无法保证时,项目应制定措施对于干扰因素进行分析并排除,保证原材料、半成品,工序产品的合格,否则项目应对原材料、半成品,工序产品重新选定,保证产品的合格。2、当工程产品质量与项目制定的各种目标(如进...

绩效考核意在激励,岂能沦为随意惩戒的借口?

王剑认为,考核的主要目的是激励职工,提高工作效率和质量,促进用人单位实现目标。通过科学的绩效考核,可以发现职工的优点和不足,识别优秀人才,为职工晋升、加薪、培训等提供依据。此外,也有助于优化资源配置,确保用人单位资源得到有效利用,为用人单位发展提供决策支持。共同制定目标,确保实现双赢如何在绩效考核中实现用人...

红星深度丨一座小城的城市治理“试水”:小区物业服务质量考核不...

罚款并非目的,而是倒逼物业提供优质服务今年,是广安试行物业服务质量综合评价工作的第二年。红星新闻记者在广安当地采访过程中得知,2023年广安针对小区物业服务质量的评价考核还未启动,但考核细节会有一些变化,比如说涉及现场实地评价打分的项目会更细化、提升业主满意度测评在总评分成绩中的占比、增加额外奖励加分内容等...

西安炬光科技股份有限公司2024年资产收购相关限制性股票激励计划...

一、股权激励计划目的公司于2024年9月2日完成资产收购,为了进一步吸引和留住优秀人才,充分调动本次资产收购相关管理人员与核心骨干员工的积极性,有效地将股东利益、公司利益和员工个人利益结合在一起,使各方共同关注和推动公司的长远发展,在充分保障股东利益的前提下,按照激励与约束对等的原则,根据《中华人民共和国公司...

顾家家居股份有限公司 2024年限制性股票激励计划(草案) 摘要公告

综上,公司本激励计划的考核体系具有全面性、综合性及可操作性,考核指标设定具有良好的科学性和合理性,同时对激励对象具有约束效果,能够达到本次激励计划的考核目的。九、限制性股票激励计划的调整方法和程序(一)限制性股票数量的调整方法在本激励计划公告当日至激励对象完成限制性股票股份登记期间,公司有资本公积转增...

安源煤业集团股份有限公司 第八届董事会第二十一次会议 决议公告

三是企业自身发展需要。煤矿智能化是煤炭行业高质量、绿色发展的核心支撑,曲江公司实施智能化改造能更好提升安全生产管控水平和安全管理系统运行效率,从而达到减人增安、降本增效、节能提效、绿色环保的目的。四、项目对公司的影响项目建成后将实现曲江公司现有生产布局、生产设备设施、配套功能的全方位优化升级,将明显...

杭州安旭生物科技股份有限公司 关于2024年半年度募集资金存放 与...

综上,公司本次激励计划的考核体系具有全面性、综合性及可操作性,考核指标设定具有良好的科学性和合理性,同时对激励对象具有约束效果,能够达到本次激励计划的考核目的。八、限制性股票激励计划的实施程序(一)限制性股票激励计划生效程序1、薪酬与考核委员会负责拟定本次激励计划草案及《考核管理办法》,并提交董事...

关于印发《2024年奉贤区初中毕业升学体育考试工作实施方案》的通知

????1.统一考试分设四类项目:第一类项目6分,第二类项目3分,第三类项目3分,第四类项目3分,总分为15分。????2.日常考核由《体育与健身》课程考试成绩和《国家学生体质健康标准(2014年修订)》综合评定(以下简称“体质健康综合评定”)结果两部分组成。其中《体育与健身》课程考试成绩满分为6分(七、八、九...