写了辞职报告,员工父亲却就辞职提起诉讼,单位为啥败诉?

2015年8月5日,彭某父亲提出特别程序申请,要求宣告彭某在辞职时为限制民事行为能力人或无民事行为能力人。2015年8月11日,法院委托武汉市××医院司法鉴定所对彭某的病情进行鉴定,鉴定结论:彭亮为情感性××(伴有××性症状抑郁症),辞职时为无民事行为能力。2016年1月19日,法院判决宣告彭某在2015年辞职时为无民...

暴风集团命悬一线:高管全部辞职,新办公地仅普通员工在岗

猎云网向上述负责广告销售的员工进行求证。该员工称，公司原本发工资的日期在月初，后改到月末。对于公司是否拖欠工资，该员工表示“不好回答”。值得一提的是，在该员工的字里行间里并不能感觉到暴风集团正面临危机。“刚来的的时候福利挺好的，这一年也没有什么大的影响，福利工资都是正常，其实大家都感觉不出什...

暴风命悬一线:高管全部辞职 新办公地仅普通员工在岗

值得一提的是,整个暴风集团(包括主要子公司)在2017年初,其在职员工高达1345人,其中归属于母公司的在职员工高达540人;然而到2019年初,归属于母公司的在职员工仅剩145人。据暴风集团每年发布的年度报告显示,从2015年至2018年,暴风集团(包括主要子公司)在职员工合计分别为774人、1345人、762人、651人;其中归属于母公司...

离职员工管理

误区一:员工辞职需经单位批准。曾有一公司掌门人问我这样一个问题:“我公司有一名员工,是公司的技术骨干,然而,最近该员工却向公司提交了辞职报告。因为他是搞技术的,离开对公司来说是一种无形的损失。经过公司管理层商量,决定不批准他的辞职报告。然而,该员工却说他提交的是辞职报告,属于劳动者单方提前解除劳动合...