“拉把椅子来”,开启百年经典的空椅子对话吧——「引导工具库33」
十、空椅子技术的优点和缺点空椅技术在各种情况下对于各种各样的客户都有价值;然而,与任何干预一样,它也有优点和缺点(Pugh,2018)。1、优点或好处干预可以引发强烈而紧绷的情绪,为那些做好准备的患者带来治疗益处。该技术在指导和教练客户方面很有价值,可以帮助他们解决各种未完成的事情。与自己的不同部分...
公文写作提升系列:综合类“如椽巨笔著华章”
1.公文写作思维是领导者思维2.冰山理论在公文写作中的运用二、像建房子一样写作1.结构化思维2.框架式写作三、写作总体思路缘起:“七步成诗”看古人才思敏捷工具:“三步成文”让今人一气呵成四、结论先行方法:运用“咖啡冲泡”法写作标题工具:运用“手机导航”法写作导语案例:XX市加强企业...
卓越绩效企业评价管理体系的优缺点
②首次会议要求对与评价标准相差较远的项目,提出工作改进对策;③第二次会议时对上次会议的工作改进对策再次检讨,回馈结果。七、总结与表彰精心准备,迎接领导小组检查,通过检查评比,召开总结表彰会,表彰工作中的先进项目小组及先进个人,为卓越绩效企业星级管理再上一个新台阶打下基础。卓越绩效企业管理检查项目及评...
依托实验评价提升学生素养——小学科学区域评价模式的实践与探索
区域科学评价模式相对单一,只有书面测试,且考查内容以识记为主,这导致学科教学方向偏离。因语文、数学教师在要求学生识记方面更胜一筹,部分学校领导偏爱安排语文、数学教师兼任科学,有学校甚至将此安排作为科学教学质量提升的“经验”之谈。导致科学专职教师实验教学积极性不高,带偏了科学教学方向,不利于学生科学素养...
职场面试如何自我评价 面试回答问题技巧
2、你觉得你个性上大的优点是什么?回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。比如举例说我在XXX经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。3、说说你大的缺点?回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点...
我参加华为财务岗面试分享,这些应聘技巧很关键!
这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你(www.e993.com)2024年10月17日。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,...
团队管理4——绩效管理上|kpi|记分卡|计分卡_网易订阅
3)关键绩效指标的缺点关键绩效指标法更多地倾向定量化的指标,过分地依赖这些指标,不考虑弹性因素,在对员工进行绩效考核的过程中会产生不必要的争端和异议。KPI采用重点指标法,对企业中的重点指标进行考评,而且重点指标实行可量化的考评。KPI业务拓展类型的公司及岗位,或者是非创意类型的公司及岗位,这些业务能够明确的...
SOC芯片行业深度研究:数字芯片皇冠,汽车SOC芯片迎接大时代_腾讯新闻
分布式电子电气架构:√优点:各模块间功能划分明确,独立性强,软硬件强耦合,各模块可独立开发。√缺点:各模块间芯片算力无法协同,且相互冗余,分布式架构需要大量内部通信,增加线束成本;功能更新需各模块供应商负责,研发与推送效率低,且供应链管理难度极大。
面试最常问的50个问题,资深HR告诉你回答技巧,轻松拿下offer
2、你最大的优点和缺点?建议:优点可以答沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱等;从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。3、你是否能够接受加班?建议:你可以回答:“我愿意接受挑战。在自己责任范围内的工作,不能...
一个企业的衰败,从组织沉默开始_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
1.评价上级或同事的能力、绩效、优缺点;2.公司的规划、改革与发展;3.公司政策、制度、机制或领导的决定;4.组织的工作安排、工作流程、人事安排、公平性问题及改善意见;5.薪酬、福利、待遇的合理性、公平性;6.贪污、职权滥用、违反职业道德;