公司新提拔领导廉政谈话提纲范文,从五大方面到五个表率
一、新任领导干部任前廉政谈话的目的和意义二、新任领导干部对于岗位任职的正确认识三、领导干部要有责任担当意识四、领导干部要牢固树立规矩意识和纪律意识五、领导干部要充分发挥榜样引领作用一是做勤政为民的表率,做到身体力行,把为职工群众服务的理念落实到具体的工作中;二是做爱岗敬业的表率,以更加清廉的...
领导干部个人述职报告范文
领导干部个人述职报告范文篇1我有幸走上运营部计财科会计工作岗位,对我来说是机遇也是挑战,机遇是我能够学习和实践更多财务方面的知识,挑战是这个岗位不仅涉及到部机关的财务核算,还涉及到整个运营部财务核算管理工作,对我来说是新的起点,需要通过自己的努力来胜任这份工作。一年来,本人在思想上拥护中国共产...
和新提拔人员集体谈心材料怎么写?这篇范文文字功底深厚,很精彩
一是紧跟形势学理论。要把学习重要理论作为头等大事,严格落实“一遍通读、二遍精读、三遍深悟”的要求,通过反复读、做笔记、写心得等方式,内化为分析问题的科学思维,转化成履职尽责的行动指南。要认真学习集团领导的重要讲话,全面准确把握集团发展战略,吃透上情、摸清下情,了解外情、把握内情,努力把工作思路谋“准”...
“积累”是写作的源泉
报社的一位编辑接待了我,他看了我的稿子之后说:“可以用稿,但我们还要作些修改”。我说好的,只要能采用,怎么改都行。这位编辑见我态度诚恳,便又对我说:“比如你的稿子中‘带领有关单位’的用法不妥。虽然‘率领’与‘带领’两个词是近义词,但这两个词的用法和侧重点不一样。‘率领’有统领、引领的意思,侧...
【廉政建设】落实党风廉政建设主体责任工作报告,全稿定!
征求意见、汇报材料、脱贫攻坚、个人总结、检视剖析材料工作总结、谈心谈话、实施方案、党建述职建立健全干部廉政谈话提醒机制,主要领导与分管领导及下属机构负责人谈,分管领导与科室长谈,鼓励干部主动与领导谈,今年来,全局完成从上至下廉政谈话,主要领导与个人谈话达X次以上,时刻把握住苗头性、倾向性问题,起到廉政提醒...