彭剑锋、张建国、孙波对话:人力资源管理新范式与经营者思维

从这个独立的职能来讲,这条专业线叫人员的选用育留出,这叫人力资源独立职能的专业线。它是以独立职能专业化去发挥作用的,基于分工。但现在人力资源管理我们说上升到了战略性的人才管理,要上升到经营层面,人力资源管理就既是独立职能,又不是独立职能,它必须要上捅破天,要跟战略,跟文化去对接,跟业务去对接,跟员工...

自考人力资源管理可以找什么工作?

自考人力资源管理专业的就业方向也是比较广阔的,首先面向企业,这是主要方向,大多数考人力资源管理师证书的朋友都是企业的HR、HRBP,学习人力资源管理师知识,考取人力资源管理师证书,可以提高自己的职场竞争力,在企业中工作也更能得心应手;其次就是公共事业单位,如政府机关、各种社会群体和组织。再一个就是科研教学机构,...

国家开放大学的管理类专业有哪些?

1.工商管理专业工商管理专业是国家开放大学的重点专业之一,它主要以培养学生具备全面的管理知识和技能为目标。课程安排包括管理原理、市场营销、人力资源管理、战略管理等方面的内容,旨在培养学生的管理思维、组织能力和决策能力。2.人力资源管理专业人力资源管理专业是重点培养人力资源管理和人力资源开发方向的学习者,课...

倒计时 | 2024酒店及旅游业管理硕士学位项目将于6月30日截止报名

该项目教授各类酒店及旅游业管理理论,并就学生所选的不同研究课题,展开互动讨论及理论指导,学生完成课程学习后可以在工作岗位上发挥专长、创造性地开展工作。理大酒店及旅游业管理学院优秀的师资及其扎实的科学研究,是培养酒店及旅游业高级管理专业人才的重要保障。应天煜教授Prof.TianyuYING浙江大学管理学院旅游与...

在北大光华,她找到热爱认真生活

因此,我在研究生阶段进入了光华组战系的组织行为与人力资源管理专业。博一博二每天都要读很多论文,虽然强度大,但这样的学习模式为拓宽我们的阅读面打下了重要的基础,也为之后的研究兴趣做了很多铺垫。在光华做研究最大的感受就是“自由”二字。老师们开放且无私,尊重学生的想法,乐意听同学们分享研究并且提出建议,也...

关于开展2024年度全市工程系列中初级职称评审工作的通知 - 通知...

4.高技能人才参加职称评审,按照《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发广西高技能人才与专业技术人才职业发展贯通实施办法的通知》(桂人社规〔2021〕12号)文件(附件9)有关规定执行(www.e993.com)2024年11月8日。5.有海外工作经历的人员、公务员(含参照公务员法管理单位人员)流动到企事业单位人员、从事专业技术工作年限超过评审条件相应学历资...

2024年福建泉州仰恩大学招聘87人公告

(2)专任教师(2人):企业管理、运营管理、大数据技术与应用及相关专业,硕士研究生及以上学历;爱岗敬业;专业知识扎实,具备一定的科研能力;有教学经验者优先。2.人力资源管理专任教师(1)杰出人才(1人):企业管理、人力资源管理或相关专业,博士研究生及以上学历且具有副教授及以上职称;具有丰富的教学经验,主持过省...

人力资源管理方向的毕业论文题目精选分享

人力资源管理方向的毕业论文题目精选分享企业员工引进方向的毕业论文题目一:中小企业如何吸引人才——以A公司为例关于中国公益组织人才供给的问题国有电力企业人才吸引策略大学生面试中遇到的问题及对策山东玉皇化工有限公司人才引进政策中存在的问题与对策...

工商管理本科毕业论文范文范例

一、企业工商管理的概念工商管理包含的内容比较多，其中有市场营销、人力资源、财务管理、企业投融资等学科所构成。企业工商管理落实中，涉及企业管理的各个方面，同时通过相应的专业知识对于企业中所存在的问题进行解决，这样在保证企业能够正常运转的基础上，还可以保证自身具有良好的市场竞争力。现阶段，企业工商管理...

M公司的创新战略研究-工商管理毕业论文范文

本文主要以朗科科技有限公司为研究主体,运用创新战略管理和创新战略管理的相关理论,根据企业的实际情况,进行理论分析,以定性分析为主,定量分析为辅,通过五力模型,swot分析,价值链分析及资源基础观分析等方法,对朗科科技有限公司的创新战略进行系统的分析和研究。二、理论综述(一)创新理论创新一般指新事物的创造和发展...