司机因高血压申请调岗被开除 经劳动仲裁获赔5万元
2022年10月27日 - 百家号
在本案中，王师傅系叉车司机，仅因自己患高血压，上夜班太多身体无法承受且有工作中的安全隐患，遂向单位提出调整夜班的要求，并非是“不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作”的情形。所以，劳动者在自己身体患病或非因工负伤后，不能适应现有工作状态或岗位时，从自身的身体健康和安全生产两个角度考虑...
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技师调岗任保安,1年半后不接受,申请仲裁能赢吗?
2018年10月27日 - 百家号
二审庭审中，王某承认超市不拖欠其工资、社会保险费、劳动报酬等劳动待遇，王某在仲裁申请书中请求解除劳动合同的理由是超市对其强行调岗，并未举证证明用人单位存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形，因此一审法院认定超市不应支付王某经济补偿金22332.8元正确，应当予以维持。根据双方合同第二条“合同...
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