娄底市军供站2019年度绩效评价报告

1、保质保量完成全年工作目标任务,正常运转经费保障到位。截止2019年12月31日止,我站在职在编人员9人,全年工资福利支出140.78万元,其中基本工资,绩效工资,津贴补贴及奖金93.04万元,按月发放职工工资,人员经费保障率100%,商品服务支出28.18万元,对个人和家庭的补助27.2万元,有效做到对过往部队提供更好的服务,更细的工作。

常州市发展和改革委员会2020年工作总结

三中、四中、五中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,统筹推进疫情防控和经济社会发展,扎实做好“六稳”工作,全面落实“六保”任务,牵头推进“重大项目强化攻坚年”活动,大力开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实推进牵头专班工作,锐意进取、砥砺前行,各项工作呈现良好发展态势。

2021年度娄底市军队离退休干部服务管理总站部门决算

主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、退休费、抚恤金、生活补助、救济费、奖励金、其他对个人和家庭的补助;公用经费81.09万元,占基本支出的12.76%,主要包括:办公费、印刷费、咨询费、水费、电费、邮电费、物...

齐小林:抗日战争时期中共军队无线通信技术的应用

1941年12月,八路军总部制定工作计划时强调:“建立工作制度,严肃纪律与规则。分队一月间向区队报告工作一次,区队每两月向中队报告一次,大中队向集总三科半年报告一次。经常检讨与总结工作中之经验教训与缺点,以开展将来之工作。这项工作过去很差,亦是工作不能开展原因之一。”1942年8月,新四军为加强机要工作,提出:“...

娄底市军用供应站2021年度财政绩效自评

(一)2021年度重点工作计划一、基本情况娄底市军用供应站是一个全额拨款公益一类正科级事业单位,定编14名,设站长1名,副站长2名,内设办公室、计财股、物业股、军供股4个股室。主要负责中转的部队,以及每年入伍新兵、退伍老兵、部队调防、训练、国防施工、紧急救灾、支前民兵、民工等军用饮食供应和住宿保障任务。