张钊与各党支部书记、纪检委员开展集体谈心谈话
强化纪律意识、加强自我约束为认真贯彻落实全盟公安机关警示教育大会精神,推进党纪学习教育走深走实,教育引导党员民辅警强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力,增强全警政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。6月20日上午,高新区党工委委员、公安分局党委书记、局长张钊与分局各支部书记、纪检委员开展集体谈心谈话。
长春公安:学思想凝心铸魂 砺队伍再建新功 莲花山分局深入推进“七...
明确各级领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责人之间、各部门负责人与民辅警至少谈心一次,谈话过程中要有记录。谈心谈话采取激励式、提醒式、宽容式、关爱式、警示式五种谈心谈话方式,逐级开展一对一“单独谈”共198人次,一对一“重点谈”共16人次,一对多“集体谈”共2场次40人次,让“普遍谈、跟进谈、走访谈...
我的名字叫“建国”……|国庆|公安|新中国|军旅生涯_网易订阅
参加公安工作近9年的时间里,我一直在机关党委办从事文职辅警工作,辅助机关党委办做好日常工作,连续6次评为“优秀共产党员”、2次评为“四等辅警”、3次评为“五等辅警”。在今后的工作中,我将继续用平凡的自己点亮生命,用“建国”这个名字铸就热血警魂。国庆特刊“建国”记录着国家的崛起民族的复兴饱含着...
平安班玛建设 | 达卡派出所召开集体廉政谈心谈话会
谈心谈话过程中,本着“敞开思想、坦诚相见、以心交流”的原则,与民辅警进行内心沟通,相互交流。以朋友式的聊天,谈工作、谈生活,倾听大家的心声,有效拉近了心理距离。同时,在谈话中仔细询问民辅警近期生活、工作、学习等方面遇到的困难,针对性地帮民辅警分析和疏导在工作生活中存在的问题,帮助民辅警放下包袱,轻装上阵...
焉耆县公安局精心构建民辅警心理健康服务“2+1”模式
采取“一对一”、“面对面”的沟通交流方式,重点对民辅警思想工作动态、人员是否因现有状况产生生活上的困难逐项了解。对存在的困难逐一记录,积极协调解决。同时,积极落实从优待警措施。在交流过程中既谈工作、又谈思想,互相听取意见建议、相互尊重、相互体谅、互相支持,最大限度地减少队伍的“负能量”,最大限度...
建设辅警铁军,济南交警“有一套”
落实暖心惠警举措,增强辅警归属感(www.e993.com)2024年9月18日。注重用行动激励队伍,支队认真贯彻落实从优待警举措,关心集体中的每一名辅警。2021年4月,开通辅警热线,倾听辅警的心声,广泛征集意见建议,组织开展谈心谈话,跟进了解辅警的思想动态。对于家庭困难、患病住院的辅警,单位领导第一时间靠上去帮助解决生活困难。2021年春节期间,为145...
2019年度苏州公安“十佳辅警”及提名
苏州市公安局指挥中心辅警杨音,女,1981年4月生,现为苏州市公安局指挥中心110报警服务中心接警员。工作以来,先后获得个人记大功1次、个人嘉奖1次,获评“十佳女辅警”称号。到110报警服务中心工作以来,该同志共接报警电话约40余万起,形成有效接警记录30余万条,救助群众千人次。每天面对大量的报警电话,该同志都能...
河南巩义辅警改革:落实民警对辅警的管理责任
为保障辅警管理工作的有效推进,该局注重监督和成效相结合,着力构建辅警职业化管理模式。该局明确将各单位负责人作为本单位辅警队伍管理工作的第一责任人,强化和落实民警对辅警的管理责任,制定相关责任追究制度;管理民警要定期与被管理辅警开展谈心与思想交流工作,并形成谈心谈话记录,随时掌握辅警思想动态,巩义市公安局政治...
“走心式”政治家访,让关爱和监督一起到“家”!
近一个月内,25个家访小组利用下班后的时间,通过上门家访、电话家访、邻里访谈、社区走访等方式,同受访民警辅警、家属、邻里亲友及社区干部等进行谈心谈话,全面了解民警辅警生活状况、爱好特长、性格特征及“八小时”以外的有关情况,听取对民警辅警的真实反映和评价,以真心真情建起单位与家庭之间相互沟通“连心桥”。
【闪亮的她】边检女警高菲:于无声处绽芳菲
来到执勤队任职之初,针对队内在外公差人员多的实际情况,她积极探索基层政治工作新方法,充分发挥支委一班人合力,利用近1个月时间集中开展谈心谈话、家庭走访,建立起10余份民警辅警动态管理档案。与此同时,高菲和其他支委成员实行“包干到户”,分片区开展上门家访工作,详细掌握民警及家庭现实状况,主动建立起3条“家庭热线...