谈心交心见真心 同心齐心聚人心
此次活动旨在以抓好人员思想稳定,增强队伍凝聚力为目的,采取灵活多样的方式与指战员进行谈心交心。大队以指战员的兴趣爱好、情感问题等方面为切入点,充分发挥班长骨干力量,一对一谈心谈话,积极引导指战员消除思想顾虑,悉心解答问题,切实掌握思想底数,帮助解决实际困难。在谈心谈话过程中,干部骨干鼓励指战员畅所欲言,...
射洪市自然资源和规划局:谈心谈话鼓干劲 交心焕“新”促跨越
根据不同对象的具体情况,做到有的放矢,谈话内容围绕“谈追求、谈信念、谈作风、谈价值”,实现党组书记、局长与机关股室负责人谈话16人次;班子成员与分管联系干部职工个别谈话228人次,使谈心谈话的过程成为“成长收获的过程、增强干部素养的过程、彼此共同进步的过程”,引导干部职工坚定理想信念,消除错误思想和模糊认识,...
彬州市委组织部:用好谈心谈话“传家宝”
“共性”+“个性”谈,主要突出干部思想交流、了解实际困难、进行诫勉提醒等共性内容开展谈心谈话,同时根据干部的性格、职务等情况在谈话中补充个性内容,确保真谈问题、谈真问题。跟踪问效,校准作风“风向标”。把问题整改作为检验谈心谈话成效,改进干部作风的硬指标。对谈心谈话中干部提出的工作层面存在的问题、实际困难...
谈心谈话激发干事创业动力
谈心谈话坚持以诚相待、实事求是、有的放矢、教育疏导、激励关怀原则,构建分级分类机制,以日常交心“鼓励谈”、心理疏导“关爱谈”、抓早抓小“提醒谈”等方式,听思想、谈觉悟,听工作、谈责任,听苗头、谈得失,听诉求、谈建议,听家常、谈冷暖,与党员干部聊知心话、解烦心事,为他们鼓劲加油。为推动谈心谈话实现...
铜陵市第一中学谈心谈话工作制度-铜陵市人民政府信息公开网
二、谈心谈话的类型和内容(一)学习谈话。班子成员在理论学习和思想作风建设方面的体会和经验,经常性地进行交流和谈心,以促进思想政治水平的共同提高,加强班子成员的团结。(二)廉政谈话。学习交流贯彻执行党风廉政建设责任制和本单位开展党风廉政建设的情况。提出廉洁从政要求,对不正确履行党风廉政建设责任制的行为,提出...
山东寿光:以谈心交心凝聚干事创业精气神
日前,山东省寿光市检察院召开新入职人员定岗集体谈心谈话会议,经过两个多月的岗位实习锻炼,6名新入职人员确定了工作岗位(www.e993.com)2024年9月11日。寿光市检察院党组成员、政治部主任孙晓峰介绍说,该院开展新入职人员谈心谈话,是该院提升谈心交心质效、深化思想政治工作责任制的一项重要内容。2022年以来,该院进行系列探索,开展全覆盖谈心交心,谈...
第78集团军某旅基层党支部扎实落实谈心谈话制度
“谈心谈话不是我讲你听的单方灌输,而是党员之间交流思想和情感的重要方法。”该旅领导告诉记者,他们倡导党员之间把心打开、把话说透、平等交流,在相互分享经验、帮助解难中共同进步。工作实践中,他们还将谈心交心与“我为连队献一策”“我为群众办实事”等活动结合起来,让谈心谈话在练兵备战、重要任务一线充分...
国网山东蓬莱公司:组织党员谈心谈话 促进工作争先创优
1月25日,为强化党员思想引领、筑牢信仰之基,发挥党的思想教育先锋作用,国网山东蓬莱公司物资供应分中心结合工作实际开展专题组织生活会活动,组织党员谈心谈话,激发员工团结意识、大局意识、争先意识,打造风清气正、干事创业的工作氛围,汇聚大家爱岗敬业,爱企如家的共识,凝聚奋进、争先创优的合力。
军营观察丨谈心交心也要讲究“时度效”
“就像世上没有‘万能药方’,谈心交心要做到一把钥匙开一把锁。”“是啊,每个官兵都是一本内容丰富的书,只有用心才能读懂。”前段时间,海军航空大学某场站某连张指导员,见到了40年前曾在这里任指导员、特地回来看看老部队的姜文礼。一番交流,诸多共识,让两人顿觉亲近。张指导员向老前辈坦言:“和不少战士谈...
清风头条丨汝城:紧盯关键少数开展监督谈话
“你镇个别班子成员主体责任手册仍是空白,请结合你镇实际情况,督促开展谈心谈话……”近日,汝城县纪委监委监督检查组到热水镇检查,监督推动开展谈心谈话,开门见山点问题,开诚布公提意见,督促尽快整改。今年以来,汝城县纪委监委紧盯“关键少数”,用好谈心谈话利器,以片区为单位,组织领导班子成员深入乡镇和县直单位分别...