2024年药械临床试验工作总结交流会顺利召开

2024年药械临床试验工作总结交流会顺利召开临床试验是生物医药产业中至关重要的一环,这一阶段的效率与质量,直接决定了药械创新的成败,海南省人民医院积极响应“加快发展新质生产力,扎实推进高质量发展”的要求,持续改进流程,过去的一年里,该院参与的创新药械临床试验(GCP)从数量到质量,均取得了长足的进步,助力医院高...

亳州市妇幼保健院贯彻落实《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则...

认真总结工作成果,梳理工作亮点和经验做法,积极探索行业作风建设新途径,持续完善正风肃纪长效机制,筑牢行风建设“防火墙”。四、工作保障(一)加强组织领导,细化工作措施。成立医院及其工作人员廉洁从业行动领导小组,专职落实此次行动有关要求,明确部门职责、拟定工作计划、实施督导检查并及时上报阶段性进展。按照行动要求...

关于印发全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划(2021-2024年...

认真落实党中央、国务院关于党风廉政工作的决策部署,强化底线思维和红线意识,围绕影响群众看病就医感受的突出行风问题,坚持“管行业必须管行风”、“谁主管谁负责”,坚持标本兼治、源头治理,坚持系统施策、综合监管,切实解决群众身边的“烦心事”,持续纠治医疗领域的不正之风,维护医疗行业公平正义...

关于印发上海市2023年纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作...

重点是医药产品销售过程中,各级各类医药生产经营企业及与之关联的经销商、医药代表,以各种名义或形式实施“带金销售”,给予医疗机构从业人员回扣、假借各种形式向有关机构输送利益等不正之风问题;以及在药品、医用耗材集中带量采购中,不履行采购合同,包括拒绝执行集采中选结果、对中选产品进院设置障碍、采购高价非中选...

关于制定合肥市二院工作人员廉洁从业行动实施方案(2021-2024)的...

(三)总结提升阶段:2024年7月-2024年11月。认真总结工作成果,梳理工作亮点和经验做法,积极探索行业作风建设新途径,持续完善正风肃纪长效机制,筑牢行风建设“防火墙”。五、工作要求(一)加强组织领导,细化工作措施。医院成立合肥市二院工作人员廉洁从业行动领导小组,明确部门职责、拟定工作计划、实施督导检查并及时上报...

医药代表笔记——我是如何用行动计划,做到连续达成的?

就行动计划而言,虽然增加了工作的一道工序,但他通过指引方向,增加效率的方式,保证了我们向着既定目标高效前进(www.e993.com)2024年11月22日。每个季度的90天行动计划,在一年中组成个完整的圆环,保证我们每年绩效目标的设定能够最小差额的完成,但磨刀不误砍柴工。延伸阅读:医药代表笔记——如何从RolePlay,落地到现实拜访?

安徽省医疗机构及其工作人员廉洁从业行动实施方案(2021-2024年)

(一)加强组织领导,细化工作措施。省卫生健康委成立医疗机构及其工作人员廉洁从业行动领导小组(附件),各市卫生健康行政部门要成立由主要负责同志牵头负责的相应工作机构,专职落实此次行动有关要求,明确部门职责、拟定工作计划、实施督导检查并及时上报阶段性进展。要按照行动要求,细化、量化、硬化工作目标,分解到具体部门、具...

上海发布2023年纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作要点

各纠风机制成员单位要加强纠正医药购销和医疗服务不正之风工作经验的总结和交流,推广优秀典型案例和好的经验做法,努力营造反腐倡廉、遵纪守法的良好氛围,不断推进纠风工作向纵深发展。(四)加强工作督导1.自查自纠(2023年10月31日前)各医疗机构要按照要求建立健全工作制度,严格落实各项工作要求,重点围绕高值耗材、...

我就想问 医药代表能不能做一辈子?多家MNC代表灵魂发问

我们采访了8位一线医药代表,有的是对未来信心满满的90后新生代,有的是正在经历痛苦思辨不知道接下来该如何的中生代,还有从业超过10年,曾经在MNC晋升到管理岗然后又回归药代,个人能力强但搞不好上下级关系的资深“老炮”,还有一些看似“碌碌无为”,随波逐步,把药代当工作,养家糊口的医药人。我们从中选择了三位,将...

关于印发浦东新区2023年纠正医药购销领域和 医疗服务中不正之风...

各纠风机制成员单位要加强纠正医药购销和医疗服务中不正之风工作经验的总结和交流,推广优秀典型案例和好的经验做法,努力营造反腐倡廉、遵纪守法的良好氛围,不断推进纠风工作向纵深发展。(四)加强工作督导1.自查自纠(2023年10月31日前)各医疗机构要按照要求建立健全工作制度,严格落实各项工作要求,重点围绕高值耗材...