HR招聘人工智能工程师,如何考察候选人?

大五人格测试httpsxmcs/x/dwrg240职业价值观测试httpsxmcs/x/wvi观察学习能力技能和经验是人工智能工程师必不可少的一部分，但学习能力也非常重要，这将直接关系到候选人入职之后，能不能给公司带来更长远的效益。HR可以询问候选人的过往学习经历或自我提升方式，也可以了解最新技术...

偏文科的女生,如何选择大学专业?

一、借用辅助工具选专业时，因为很多人没有深入研究，所以对自己该就读什么专业，没有明确的方向，而借用霍兰德职业兴趣测试、个人优势能力测评、MBTI职业兴趣测试这三大工具，能让我们进一步将自己的兴趣和个人优势结合在一起，帮助我们选择到适合自己的专业。高中生（填报志愿，选专业），可以借助专业的测评，如：霍...

最受HR欢迎的九个人才测评工具

霍兰德职业兴趣测试,是由美国职业指导专家霍兰德(JohnHolland)根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具。霍兰德认为,个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系。根据兴趣的不同,人格可分为研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)、传统型(C)、现实型(R)六个维度,每个人的性格都...

探索大学生职业生涯规划的五大步骤

大学生可以通过职业价值观测评的方法,如埃德加·施恩的职业锚测试、WVI工作价值观问卷等,帮助自己更加客观、全面了解自己的职业价值观。除此之外,大学生还要不断加强实践锻炼,着力提升自己的实践能力,进一步深入了解职业价值观,在实践能力培养中树立正确的职业价值观,进一步深刻领悟个人发展与社会发展的统一。在进行职业选择...

(霍兰德职业兴趣测试)S社会型人格的职业和专业分析

舒伯职业价值观测试WVI60题httpsxmcs/x/wvi社会型人格适合的职业第一，教育培训类。社会型人格的人适合从事一些教育培训开发类型的工作，教育工作者就相当合适，他们可以成为教师，可以成为教育行政人员。这样他们会相当热衷于言传身教，他们会以身作则，将孩子教育好，会尽责做好教育工作。第二...

博兴县委组织部:创新适岗评估模式精准选人用人

与山东青年政治学院合作,创新引入人员素质职能测评系统(www.e993.com)2024年11月25日。一测性格特质,聚焦测试者工作态度、优势弱点,通过九型人格测评,深入了解被测者行为习惯、个性特点。二测职业状态,围绕被测者工作风格、职业价值观等情况,通过WVI职业价值观测试、自我探索测试测验,全面把握被测者职业态度、职业追求,形成电子测评报告。

深圳教育名家说|刘根平:液态时代,寻找生涯教育规划的关键定位

1、常规测试(1)埃德加·施恩(EdgarSchein)的职业锚测试(2)WVI工作价值观问卷(3)罗克齐价值观调查表(RokeachvalueSurvey)2、性格测试(1)MBTI人格类型量表(性格和职业之间的联系)(2)卡特尔16PF人格特征量表(3)大五人格模型(TheBigfive/OCEAN:严谨性、外向性、开放性、宜人性和神经质人格)...

2022两岸高校大学生背景提升营上期回顾及下期预告

首先介绍MBTI测试,解读“我的性格”。接着建议同学们明确自己的感官兴趣、自觉兴趣与志趣,由此判断“兴趣爱好”和“工作”之间的联系。然后给出SIGN模型---Self-efficiency、Growth、Instinct、Needs定位“优势和劣势”。再引导同学们进行“WVI职业价值观测评”来帮助建立“我的价值观”。