疗期员工的合规管理探讨|病假|工龄|医疗期|劳动合同|用人单位...

根据劳动者的实际工龄和在本单位工龄对医疗期的时间进行计算:1.医疗期期限如果连续休医疗期,根据劳动者实际工龄和在本单位工龄计算,分别可以享受3到24个月的医疗期。如果间断休医疗期,根据劳动者实际工龄和在本单位工龄计算,分别可以享受6到30个月的医疗期。2、注意事项(1)医疗期计算应从病休第一天开始,连续...

用人单位采用这种方式不与劳动者订立长期合同,法院怎么判?

(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同...

12种形式可以计算为连续工龄,最常见的是3种,你经历哪几种?

(十)四清工作队工作时间。四清工作队队员,被国家直接招用的,或上学后分配工作的,或参军后安置工作的,其四清工作队工作时间可以计算连续工龄。(十一)合同工工作时间。合同工是一种长期临时工,按临时工的条件办理。符合政策的合同工工作年限,可以计算为连续工龄。(十二)学徒工工作时间。学徒工,在有的企业被认定为...

怪!为保饭碗放弃“长期合同”

这位市民说,不奢望签无固定期限的“长期合同”,能够两年三年一签,都好过“四五十岁被炒”。他打算向老板提出,只要能续约,以后主动放弃“无固定期限劳动合同”……这种心态在眼下颇有普遍性。从最近本报及省市劳动部门举办的多次“劳动合同法”咨询来看,企业将员工“工龄清零”的现象并不多,大量的则是一些企业赶在...

你不能不知道的劳动工资报表_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

3.公休日与节假日的人数应按前一天的人数计算;4.计算后要四舍五入,计算后不足一人时,按一人填报;5.对新建立开业不满整月(年)的单位,在计算报告月(年)平均人数时,应以其建立后各天实有人数之和,除以报告期日历日数求得,而不能除以该单位开业天数或工作日天数。

自考“社会保障概论”复习试题(1)

31、从事铅汞业等有害身体健康的工作者其工龄计算工作一年按()计算A、一年B、一年零三个月C、一年零六个月D、一年零九个月32、就业保障制度包括()A、失业预防B、失业补救C、失业保险D、职工培训33、失业保险金的给付期限更长为(),更短为()...

论市场经济下的依法理财_会计实务-正保会计网校

住房补贴分为三种:一是住房公积金补贴,即对1999年1月1日及其以后参加工作的无房职工,由单位按月发放住房公积金补贴;二是一次性住房补贴,即对已享受实物分房面积低于规定标准的职工和1998年12月31日及其以前参加工作的无房职工,由单位发放一次性住房补贴;三是工龄住房补贴,即对1994年12月31日及其以前参加工作的无房...

弱弱联合负负得正 苗圩纵论东风日产合资秘辛

在人员安置方面,按照东风与十堰签订的一项协议,约1.3万名职工将分流到当地就业;对于在岗人员,日方提出与其重新签订短期佣工合同,经中方反复提议,现同意以劳动法为依据,对有20年以上工龄的业务骨干,签订长期合同。东风去年510亿资产完成分割,13万职工顺利分流,这是我个人内心真正的宽慰。

四大国有银行裁员行动完全调查:4年减员约25万

事实上,徐厚可以选择买断工龄。按规定,像徐厚这样与银行有长期合同关系的员工,买断工龄以4500元/年计算,而持有短期合同者只给一个月工资作为补偿。由于吸引力不大,员工们大多选择了留下。去年还可以选择留下,现在不行了。徐厚现在面对的是一个两难的选择:要么不签承诺书,立即选择买断工龄政策,要么踏入竞聘上...

用铁的纪律打造一流的战斗团队(7)|固定工|合同工|工龄|工资_网易...

比如医疗费,同等工龄,固定工每年一般可以拿到医疗补贴780元,补贴之外的医疗费还会报销70%;试用合同工每年通常可以拿医疗补贴280元,补贴之外的那些医疗费报销40%。这种管理模式不仅解决了企业规模扩大后对用工方面的多层次需求,还能对那些能力低下者进行淘汰和督促,实在是一箭双雕之举。