退休新政落地,2025年1月1日起!这2类人交灵活就业养老,太难了
据悉,现阶段以个人身份参加企业职工基本养老保险的灵活就业人员,在我国绝大多数地区,男性的退休年龄为60周岁;女性的退休年龄为55周岁。而根据全国人民代表大会常务委员会于9月13日审议通过的《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》,自2025年1月1日起,原法定退休年龄将迎来相应的调整。这意味着,缴纳职工养老保险...
退休新规2025年正式实施!社保缴纳20年,退休后能领多少钱呢?
所以你能够在2030年之前办理完成退休,依然还能够按照15年的最低缴费年限,参保,这个是没有任何问题的,当然最低缴费年限它也不是一刀切,它也是循序渐进的从2030年开始实施,一直持续到2040年,最终利用10年的时间达到延迟5年的目的,只不过如果你不能在2040年之前办理退休,那么原则上来讲,最终都会赶上累计缴费年限提高的...
80后男职工社保缴满20年,可申请60岁前退休吗?权威答疑
原法定退休年龄为50周岁的女职工,按每2个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁。董克用:现在50岁就退休的女职工,改革步伐快一点,两个月就要推迟一个月,但实际上最终在三个法定退休年龄中还是最低的。这一点也是考虑比较细致的,女职工一方面要去工作,另一方面还有家庭的负担,也是考虑到...
2024年60岁农民,一次补交15年社保费用,下个月就能领养老金吗?
除此之外呢,城乡居民养老保险还有一个特征,它可以允许在法定退休年龄60岁之前,一次性补交完成15年的最低缴费年限,这样的话也能够享受养老金的待遇,如果说你到2024年刚好年满60周岁,那么我们就可以采取一次性补交的方式,达到规定的退休年限,然后就可以办理退休手续,享受按月领取养老金的待遇。这个是没有问题的,但具体...
网友称弹性延迟退休年龄或成部分人恋权恋官借口
社科院世界社保研究中心主任郑秉文就分析,按现在养老金收支状况,一位50岁退休的女职工只能拿到相当于就业时40%的工资,且仅能维持15年,按国际惯例,这会使其生活水平大幅下降。据郑秉文测算,我国退休年龄每延迟一年,养老统筹基金可增长40亿元,减支160亿元,减缓基金缺口200亿元,对于缓解养老金缺口而言,“晚退”可能是...
人力资源社会保障部:渐进式延迟法定退休年龄幅度较小、节奏平缓
人力资源社会保障部部长王晓萍13日在十四届全国人大常委会第十一次会议专题新闻发布会上表示,从2025年开始到2039年,用15年的时间,将法定退休年龄调整到男职工63周岁,女职工58周岁、55周岁,这是一个渐进的过程(www.e993.com)2024年10月20日。“以这种方式推进,幅度较小,节奏平缓。”“具体来说,从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为...
月薪1万块,退休领9000+
-年龄:看看几岁退休系统默认男性60岁、女性55岁退休,还没有按最新政策「渐进式」更新。-社保类别:企业、灵活、机关事业单位这里的区分,主要看交的工资档位,交金基数不同,就会影响后面养老金的计算。上班的话,按照过去一年的平均工资缴纳,没有「讨价还价」的余地。
单位缴纳了15年的社保,但是个人一直没有缴纳,可以退休吗?
当然我的个人建议是,既然你还没有到达法定退休年龄,而且你的社保交费仅仅只有15年的时间,毕竟15年它是一个最低缴费年限。按照15年来参保交费,虽然可以享受到养老金的待遇,但是他享受到养老金的待遇水平是比较低的,几乎是一个最低标准,很多地区按照这个标准来缴纳养老保险,所获得养老金的待遇大概只有1000块钱出头的...
缴满15年继续缴,退休领钱会更多,人社部就养老保险问题集中答疑
《社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。人力资源和社会保障部提醒,这里说的15年,只是领取基本养老金的最低缴费年限。如果是在职职工,社保缴费满15年后,在未达到法定退休年龄之前,用人单位应当按照规定继续为职工参保缴费,达到待遇领取条件...
社保缴满15年就坐等退休?人社部门回应
在《中华人民共和国社会保险法》颁布实施之后参保缴费的人员,到了法定退休年龄缴费不满15年,可顺延按月缴费至满15年后,再领取养老保险金。到了法定退休年龄时,企业养老保险缴费不满15年,也可以选择转入城乡居民养老保险,按照国家规定享受相应的养老保险待遇。如果未转入城乡居民养老保险,个人也可以书面申请终止养老保险关...