细思极恐!国家规定:退休年龄60到65岁,用人单位却不要35岁以上!35...

男性职工退休年龄将从60岁起,每4个月延迟1个月,直至63岁;女性职工从50岁起,阶梯式延至55岁,女干部从55岁延迟至58岁。这一渐进式改革预计耗时15年。是的,人均寿命提高、老龄化加剧,推行延迟退休,我们都理解。但恶化的就业环境和潜在的年龄歧视,是否考虑进来了?事实上,很多公司,已经不再招收35岁以上员工...

延迟退休真的来了!你准备好了吗

把女职工的法定退休年龄设定成从50周岁和55周岁这两个年龄啦。具体来说呢，就是有的女职工到50周岁就可以退休啦，而有的女职工得到55周岁才能够退休哦。总之呢，女职工的法定退休年龄就是在50周岁和55周岁之间这样规定的啦。分别延迟到55岁、58岁。在过去的一个多月时间里，延迟退休这...

刚刚,“法定退休年龄计算器”上线!能否自愿选择弹性提前退休?专家...

他举例说，1982年1月出生的女职工，改革后新的法定退休年龄为58周岁，她们未来可以选择在55周岁到61周岁之间退休。1976年2月出生的男职工，新的法定退休年龄为62周岁零10个月。如果他往前弹3年，就已经低于原来60周岁的法定退休年龄，按照政策规定，最早只能在60周岁退休。决定强调，实施中不得违背职工意愿，违法强制...

延迟退休对撞下岗失业与年轻人就业难

另一位朋友的孩子重点理科大学研究生毕业,在某大城市失业一年了没找到工作。周围有好几个朋友的孩子,大学毕业好几年了都没找到工作,一直在家里啃老。图片另一个很现实的问题,让跟着大肆鼓吹延迟退休的“稀泥王”胡锡进被重重打脸:他麾下《环球时报》招工限定在35岁下,他却高声叫嚷要“严厉打击这种招工年龄歧视”!

65岁才能退休?经济学博士:退休年龄65岁是大势所趋,但需漫长缓冲

我们中国现在的退休年龄,男性60岁,女性50-55岁,其实是在1950年代提出的,但50年代的营养医疗,人的身体状况和预期寿命和现在其实是很不一样的。▲OECD国家中,日本、韩国的老年劳动力占比均超10%▲上海市的中心区域,人口总和出生率跌破0.6,老龄化问题十分严重...

2024年下岗职工转灵活就业人员,不能50岁退休了吗?以什么为准?

截止到2024年7月份,各地灵活就业人员的退休年龄基本上都统一了,比如女性灵活就业人员都是在55岁办理退休的,男性是在60岁办理退休的,那对于下岗职工转灵活就业人员来说,退休年龄也都是如此的(www.e993.com)2024年11月10日。因为根据规定来说,参保人员以灵活就业的身份办理退休,则退休年龄都是固定不变的,比如各地的女性灵活就业人员想要在50岁办理...

2024年下岗失业人员必备,人事档案的重要性及托管方式,有何影响

人事档案在认定下岗工人的法定退休年龄方面发挥着重要作用。职工的法定退休年龄是以其初始就业时登记的出生日期为准。而人事档案中往往包含了这一关键信息。如果无法提供人事档案,那么退休年龄的认定将变得困难重重。因为,在没有档案的情况下,社保部门很难准确判断职工的真实年龄,从而导致退休手续无法按时办理。

蓟门决策:延迟退休之争_新闻中心_新浪网

退休年龄本身和受教育的情况、参加工作的年龄、人均预期寿命紧密关联,所以我们在比较时,不能盲目去比较。下面分析可能会联系到人均寿命、劳动年龄、领取养老金的年龄进行分析,这是第一个情况。咱们国家退休年龄分层次:通常是男职工60岁,女职工50岁,女干部是55岁。这还包括一些情况,比如特殊工种、病退,大概是五年,也...

离职后未休年休假有补偿吗?退休人员去世养老金怎么办……权威解答...

职工下岗失业后,可以在新的就业单位,或者以灵活就业人员身份继续参保缴费,与之前的缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。达到国家法定退休年龄且满足最低缴费年限规定的,可以按月领取基本养老金。领金期间以个人身份缴纳基本养老保险费,会停发失业保险金吗?