理性看待渐进式延迟法定退休年龄改革

2024年9月18日 - 新浪

根据决定,从2025年1月1日起,我国将用15年时间,逐步将男职工的法定退休年龄从原60周岁延迟到63周岁,将女职工的法定退休年龄从原50周岁、55周岁,分别延迟到55周岁、58周岁。这是党中央、国务院推动进一步全面深化改革的重大举措,必将对全社会的人力资源配置、人才队伍培养使用,对全社会的文明进步发展产生重要影响。进...

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女职工的退休年龄为何有两个版本?怎么判定?

2024年9月16日 - 光明网

“原来50周岁退休的是女工人,55周岁退休的是女干部。目前多数地方主要根据工作岗位确定女性退休年龄,一般生产操作岗位按照50周岁执行、管理技术岗位按照55周岁执行。”在新华社13日报道中,人力资源社会保障部中国劳动和社会保障科学研究院院长莫荣介绍,决定有一个小细节,就是将二者统一为女职工来表述,避免了身份争议,也...

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事业单位工勤岗编制人员是按干部身份还是工人身份办理退休?

2024年6月22日 - 网易

按照国发(1978)104号文件的规定,女职工的退休年龄是50周岁,女干部的退休年龄是55周岁。由于事业单位工作稳定,在岗时的福利待遇比较好,所以很多人到了法定的退休年龄,不愿意办理退休,但也有少部分人希望能早一点退休。不想退休的人,希望将自己的身份确定为干部身份,只要是干部身份,即使是在工勤技能岗工作,也可以在...

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工人编制事业单位工龄30年,年龄50岁可以提前办理退休吗?

2024年7月1日 - 网易

虽然是事业编制,但按照国发(1978)104号文件的规定精神,对于女性的工人,退休年龄为50周岁,男性工人的退休年龄是60周岁。随着我国人口老龄化的趋势越来越严重,虽然国家渐进式延迟退休的政策还没有出台,但对于目前执行的退休年龄还是要严格按照国发(1978)104号规定的退休年龄标准执行。按照题主的描述,属于事业单位的工人...

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女职工如何判断自己55岁还是58岁退休?这个小细节,避免了身份争议

2024年9月15日 - 网易

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事业单位转岗人员退休年龄怎么算?人社局答复

2024年3月11日 - 天津政务网

对由工勤岗位受聘到管理岗位或者专业技术岗位的女职工,到50周岁时在管理岗位或者专业技术岗位连续聘用满10年,本人愿意受聘到55周岁的,单位应当聘用其到55周岁并按照干部办理退休手续,享受相应待遇;到50周岁时在管理岗位或者专业技术岗位连续聘用不足10年或者本人不愿意继续受聘到55周岁的,单位应当按照工人为其办理退休...

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专家称延迟退休方案应有弹性可先从女干部试行

2024年9月18日 - 环球网

中组部、人社部2月16日联合下发《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》,称党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员,将年满60周岁退休。通知表示,处级女干部退休年龄延迟,是为了充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用。

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机关和事业单位编制内的工人30年工龄可以提前办理退休吗?

2024年6月25日 - 百家号

天刚蒙蒙亮，老李就睁开了眼睛。今天是他工作满30年的日子，本该是值得庆祝的时刻，可他的心里却五味杂陈。昨天，单位里传出一个消息：据说机关和事业单位编制内的工人，工龄满30年就能提前退休。这个消息像一颗石子投入平静的湖面，激起了阵阵涟漪。老李躺在床上，脑海中不禁浮现出往事的片段，思绪万千...三十年...

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职工退休年龄有调整?分析解读来了

2024年8月12日 - 网易

女职工退休年龄规定女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。企业女职工采取身份与岗位相结合的办法确定退休年龄。女职工原身份为干部或工人在管理岗位工作的,应按女干部退休年龄办理退休;原身份为干部在工人岗位工作满5年以上,可根据本人意愿选择按女工人或女干部退休年龄办理退休。

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2024年了,我国退休年龄制度有哪些?符合哪些条件才能提前退休?