副职13大忌:献策不决策、到位不越位、有为不乱为、直言不失言…

副职13大忌:献策不决策、到位不越位、有为不乱为、直言不失言…副职13大忌:献策不决策、到位不越位、有为不乱为、直言不失言…作为副职,就要有副职的觉悟。哪些事能做,哪些事不能做,心中要有数。但凡你想转正,就一定要牢记副职13大忌。尤其是最后一个大忌,切记不可轻易触碰。第一个:献策不决策副手应...

国资委主任谈“自改”:瞄准“越位”“错位”“不到位”

中新社北京3月13日电(记者陈林)13日,十二届全国人大四次会议召开第三次全体会议。国务院国有资产监督管理委员会主任肖亚庆会前在“部长通道”受访谈及国资委自身改革时表示,将主要着手解决国资委当前监管中存在的“越位”、“错位”和“不到位”等问题。“把国资委的定位,从以管企业为主转变到以管资本为主。”...

山东烟台市纪委解决纪委书记越位错位不到位问题

山东烟台市纪委解决纪委书记越位错位不到位问题央广网济南4月27日消息(记者桂园)据山东山东省纪委监察厅网站消息,日前,烟台市纪委制定出台相关意见,切实解决纪委书记(纪检组长)分工越位、错位、不到位的问题。这个“意见”主要包括8个方面内容,对纪委书记(纪检组长)工作纪律、分工兼职等均作出明确要求。一是带头严格...

老路谈兵法丨要“到位”不要“越位”——谈兵法“慧”处世(40)

然而,这些“强人”的所作所为,与自己担当的“角色”极不相称,甚至背道而驰,他们该到位的没到位,不该越位的越了位,祸国殃民在所难免。大到一个朝代,小到一个团队,都有主导者和辅佐者。就一个具体单位而言,副职也好、助手也罢,都是这个单位的重要辅佐,他们“辅周”则单位兴,“辅隙”则单位衰;而要做到“...

让涉企执法到位不越位助企不扰企

让涉企执法到位不越位助企不扰企转自:河北法制报河北法制报讯(记者张世杰通讯员张银霜王胜杰)近日,固安县司法局工作人员来到某企业为其赋码,并与企业负责人进行交流,了解企业需求,听取企业负责人关于入企执法的意见建议。该局依托“法治护航码上监督”平台,积极推动行政执法单位扫码入企,将服务和管理有...

郭有才宣布停播3天,不是所有“泼天流量”都值得地方去接

行政之手要到位,不要越位郭有才吸引的“泼天流量”能否助攻菏泽城市形象打造,目前仍有待观察,但菏泽并不缺网红基因,“大衣哥”“宇宙中心曹县”“汉服之都”等标签都曾给它带去IP资源(www.e993.com)2024年11月5日。作为以牡丹文化为特色的历史文化名城,菏泽在城市搜索度、旅游吸引度等指标上也有不错表现。

《求是》杂志刊发国务院国资委党委署名文章:不断创新发展中国特色...

当前,国有资产监管工作中越位、缺位、不到位等问题还不同程度存在,监管的方式和手段还有待完善。新征程上做好国有资产监管工作,要更好适应市场化法治化国际化要求,针对当前监管工作中存在的突出问题,着力增强监管的系统性,把稳增长、抓改革、强创新、促发展、防风险等多重监管目标统筹起来,不断推动制度创新、管理创...

“看得见的手”用好了吗?

创新监管,要到位不越位促进民间投资健康发展,需要政府解决缺位、越位、不到位问题,切实把该管的管起来、管到位,把不该管的放开,放到位。“这两年政府简政放权,看得见的审批确实少了,但看不见的门槛又多了起来。”重庆一家电子科技企业负责人与国务院督查组座谈时反映,“‘县官不如现管’,有的科长、办事员动...

管理精细化 服务更到位(干部状态新观察·大兴调查研究之风)

农贸市场管理,涉及多个部门,多头管理、职能交叉,管理容易缺位、越位,留下监管“空白地带”。此次整治,调研组力主由街道牵头,“基层吹哨、部门报到”,破解“九龙治水”难题。“以前,部门各做各的,精力投入也不少,但总感觉‘按下葫芦浮起瓢’。”曾壮志说。“街道牵头虽有压力,但从工作开展和实际成效来看,有利于覆盖...

副职10不:到位不越位、补台不拆台、联动不盲动、诤言不失言…

下面的内容,请务必铭记于心,时时自省!一、到位不越位作为副职,首先要“到位”,对于自己分管的工作要认真对待,积极处理。在遇到棘手问题时,要有自己的主见,尽量自己解决。如果无法独立处理,要积极为正职出谋划策,提出解决方案,而不是毫无作为,完全依赖正职的决策,不然就成了“缺位”。