岗位信息采集技巧:轻松掌握招聘信息的三大步骤
A:利用前程无忧的邮件订阅服务,并设置智能提醒,确保第一时间收到新岗位通知。Q:怎样判断一个岗位是否适合自己?A:除了基本的职位描述外,还应关注公司文化、团队构成及晋升路径,多方面评估是否符合个人发展需求。Q:数据采集工具会不会很复杂?A:不一定,像集蜂云这样的平台设计了用户友好的界面,即便非...
求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难
邮件结尾处记得写上名字和联系方式作为签名档,切忌成为无头文件。07、设置回执在邮箱中设置“已读回执”,则能知道对方是否有收到你的简历并且点开阅读。有助于你跟进简历投递进度。如果大部分都未被点开,则可以反思一下自己的求职邮件。发邮件的最佳时机是早上7点至8点,或者下午2点至3点。也就是,比高峰期...
茅台酒店经营管理公司招人|面试|贵州茅台|应聘者_新浪新闻
符合条件的应聘者可登录最佳东方(httpsveryeast/)、智联招聘(httpszhaopin/)、前程无忧(https51job/),搜索相应岗位名称进行报名,每人限报一个岗位,逾期不予受理。以下为招聘公告全文:贵州茅台酒厂(集团)酒店经营管理有限公司2024年社会招聘公告贵州茅台酒厂(集团)酒店经营管...
前程无忧调研:半数职场人工作偶尔使用外语 AI技术不影响白领学习...
电子邮件、面试、业务洽谈是常见的外语使用场景45%的职场白领在电子邮件/会议中使用过外语,38%的人在应聘/面试时口述外语,分别有35.7%和33.3%的人撰写过英文简历以及报告文件,30%的人用外语进行了业务洽谈。此外,职场中常见的外语场景还包括商务谈判、同事间谈话、晋升述职,选项占比均超10%。AI翻译技术并不影响...
前程无忧发布大学生最喜爱福利榜,工作体验、个性化职业路径受追捧
前程无忧与第一财经|DT研究院的联合代际调研显示,Z世代也更愿意在自己感兴趣的领域花时间、花精力,对于他们而言,工作与生活的平衡至关重要。但这种平衡不体现在谁为谁让步,而是相辅相成、有机结合,四分之一的00后和五分之一的95后都认为“工作是生活的一部分”,雇主们对于年轻一代的关注需要从办公室延伸至工作...
猎聘、前程无忧、智联招聘致歉:联合抵制一切侵犯求职者权益的不法...
将成立专项团队对相关内容进行调查处理(www.e993.com)2024年10月16日。24小时上线虚拟中间号码功能。3月15日晚,智联招聘、猎聘、前程无忧几大招聘平台的简历泄露问题被曝光。信息显示,只要交钱办理会员,就可以在招聘平台随意下载求职者简历,包含姓名、电话、邮件的信息。平台缺乏管理和监测,令求职者简历流入网络黑市,造成个人信息泄漏。
前程无忧回应3·15点名:将成立信息安全管理委员会
央视“3·15”晚会报道显示,只要交钱办理会员,就可以在招聘平台随意下载求职者简历,包含姓名、电话、邮件的信息。平台缺乏管理和监测,令求职者简历流入网络黑市,造成个人信息泄露。前程无忧介绍,根据2021年3月1日起施行的《网络招聘服务管理规定》,平台年初在加大注册资质认证力度企业合法资质的审核之外,开始全面实行企业...
智联招聘和前程无忧被曝简历泄露 双方就此事进行回应
随后新京报贝壳财经记者收到来自前程无忧方面的一份名为“关于《40元可买超十万条简历信息?带有“前程无忧”和“智联招聘”》的答复”的邮件。前程无忧方面称:初步断定,这是个别人将部分企业在2014年~2015年招聘时收到的简历拿出来非法售卖。目前流出的简历更新时间在2014年~2015年,在51job的数据库中属于“沉默简历”...
前程无忧,真能无忧?
近日,还有消息曝出一位信息贩子称其手握十万条个人简历,这些数据只需40元,而被泄露的信息维度与简历一致,简历信息分别被储存在按照时间日期命名的文件夹内,均带有智联招聘或前程无忧的LOGO。对此,前程无忧方面发邮件回应称,初步断定,这是个别人将部分企业在2014年~2015年招聘时收到的简历拿出来非法售卖。前程...
【每周必读】BOSS直聘暴涨16%-前程无忧合并沟通过程曝光-最新中国...
·前程无忧继续私有化的进程,所以股价没什么波动,不过私有化就能解决增长问题?·其实还有一个暴跌的厉害的是趣活,今年至今已经暴跌50.53%了,上市价格是10美元,目前是3.73美元。也可以对比下。。·科锐国际市值104亿人民币,本周收盘57.17人民币,跌幅5.38%,相较年初涨5.67%...