奇案:保安夜班仅穿内裤给总经理开门,次日被开除!法院判赔3万9
几天之后,杨某被公司开除,他表示不服,随即上诉劳动仲裁。保安提出的质疑有以下几点:1、自己根本不知道有什么《保安管理制度》;2、公司违法开除自己,需要支付劳动赔偿金4.2万;当时的劳动仲裁委员会还是很给力,支持了保安的诉求,判公司赔偿3.92万元!这一判决可以看出:总经理因为人家保安穿个内裤来开门,就...
保安兢兢业业工作十余年,被同事殴打至骨折反被辞退
李东到派出所,派出所表示这个平时没有矛盾,为顶班发生纠纷不算打架,公司不会开除,后经调解,让李某赔付我2万元费用。后面李东也向劳动局,律师都了解过,像这种情况自己不会被开除,开除也是开除李某,如果开除会得到赔偿。后面李东就一直在家休养,直到2023年12月12日,保安队长通知李东去上班,但是到了第二天中...
保安外地工作猝死获公司赔偿后保险理赔被拒,法院:应予理赔
雇主责任保险的赔偿一般包括以下7个方面:死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用、法律诉讼费用、猝死、职业病。北京某保安公司将员工李某派往京外某工地工作,李某工作期间不幸猝死后,保险公司以保安公司将李某外派工作增加了承保风险为由拒绝理赔,保安公司无奈将保险公司诉至法院。新京报记者了解到,8月30日上午...
保安京外工作猝死 公司赔偿后理赔被拒 法院判保险公司赔22万
综上,法院认定李某系《雇主责任险保险单》载明的某保险公司工作人员,其于工作时间在工作岗位猝死,符合案涉《保险条款》约定的理赔条件,某保险公司已向李某家属承担22万元经济赔偿责任,故某保险公司应当按约向某保安公司支付保险理赔款22万元。本案判决尚未生效。记者获悉,雇主责任险是以被保险人(雇主)因其工作人...
保安夜班只穿内裤给总经理开门,次日遭解雇,结果法院判赔3.9万
几天之后,杨某被公司开除,他表示不服,随即上诉劳动仲裁。保安提出的质疑有以下几点:1、自己根本不知道有什么《保安管理制度》;2、公司违法开除自己,需要支付劳动赔偿金4.2万;当时的劳动仲裁委员会还是很给力,支持了保安的诉求,判公司赔偿3.92万元!
保安京外工作猝死,保安公司赔偿后保险理赔被拒 法院:应予理赔
某保安公司为李某等多位员工向某保险公司投保雇主责任险,保险项目包括伤亡责任限额、医疗费用责任限额、法律费用责任限额,其中工作期间突发急性病身故赔付60万(www.e993.com)2024年10月14日。2021年11月某天上午,李某上班期间晕倒,后经当地医院抢救无效死亡。某保安公司和李某家属签订补偿协议,一次性补偿22万元并已实际给付。后某保安公司向某保险公...
15年保安空手接跳楼女孩,女孩母亲称:我女儿若有事,你要负责
终于获得合法的赔偿。他们拨打了公司电话,毕竟自己是在上班期间受伤的,这无论如何都应视为工伤。公司方面的人表现得相当“高情商”,在假装安慰对方几句后,便直接告诉曲岩仍然不用来上班。曲岩万万没想到,自己为了救人,不仅变成了如今的模样,还失去了工作。拨通那个电话后,这个家庭深刻认识到他们已身处绝境。由...
男保安半夜打赤膊,只穿内裤上夜班,被总经理等人撞见!次日遭开除...
仲裁委判决,公司应支付杨某赔偿金39200元。公司不服,提起上诉。法院判决:公司未能举证证明员工知晓公司的规章制度,系违法解除一审在审理中,公司提供辞退处罚通知、辞退处罚通知公告照片、员工违纪犯规处罚单、3个证人证人证言(证人出庭作证)、保安管理制度予以证明杨某违反公司规章制度。
保安工作18小时打盹16分钟被辞退,法院判决物业公司赔偿
保安工作18小时打盹16分钟被辞退,法院判决物业公司赔偿日前,广东清远市清城区人民法院审理了一起涉工时、带薪休假的劳动争议。1962年出生的成某于2019年10月16日入职某物业公司任保安员,合同约定工作时间为标准工时轮班制,实际每班工作12小时,每月至少休息4天。
东莞保安摔断脚未定工伤后续:商谈赔偿无共识,已提行政复议
01保安陈杰修剪厂区门外的芭蕉树摔断脚,但人社部门认定不属于工伤,因为芭蕉树不属于工作场所,修剪行为非工厂委派。02陈杰希望获得东家莞邑公司12万至14万元的赔偿,但公司只愿意给七八万元的补偿,双方对金额未达成一致。03陈杰已向东莞市政府提起行政复议,市政府已受理他的申请,复议结果尚未出来。