《保险大数据报告——意外险拒赔应对指南》|受益人|保险金|保险法...
该请求赔偿的范围也不局限于残疾赔偿金,应当包含医疗费、住院津贴等,均可“重复赔偿”。(2)提供下列思路应对保险拒赔:A、保险公司是否履行提示及说明义务。B、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国保险法〉若干问题的解释(三)》第十八条之规定,保险人给付费用补偿型的医疗费用保险金时,主张扣减被保险人从公...
发生工伤怎么办?都赔偿什么?怎么计算?工伤教科书来了!
特别注意:依据《工伤保险条例》第17条规定,如果单位没有这30日内提交工伤认定申请,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。(二)劳动者一方的申请时限用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照...
【普法强基】 2023版:工伤认定流程及赔偿标准
工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活完全不能自理社平工资×50%生活大部分不能自理社平工资×40%生活部分不能自理社平工资×30%七、住院伙食补助费、交通费、食宿费职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构...
工伤认定流程+赔偿标准(1-10级、工亡)|2022版
2022年1月17日上午10点,国务院新闻办公室举行新闻发布会,国家统计局发布2021年居民收入和消费支出情况,其中城镇居民人均可支配收入47412元,根据公布的最新统计数据,一次性工亡补助金标准有了新变化,现结合司法实践将工伤认定流程+赔偿标准(1-10级、工亡)归纳整理供大家参考!一需在什么期限内提出申请(一)用人单位...
干货丨工伤认定如何申请?附最新赔偿标准!
八级伤残本人工资×11个月九级伤残本人工资×9个月十级伤残本人工资×7个月本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计...
浙江省永康市法律援助工作手册 ——工伤保险待遇纠纷常见问题解答
(一)受伤职工如果已参加工伤保险在建筑工地施工时受伤,按照工伤保险待遇标准赔偿(www.e993.com)2024年9月8日。(二)受伤职工如果没有参加工伤保险,一般按照雇员人身损害标准赔偿。1.职工及其近亲属如果认为所受伤害为工伤的,应自行向东塔路187号人力社保服务中心一楼工伤认定综合窗口申请工伤认定。如果认定为工伤...
不懂申请工伤赔偿?手把手教你!附最新赔偿标准
工伤赔偿标准一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:一级伤残:本人工资×27;二级伤残:本人工资×25;三级伤残:本人工资×23;...
受伤的4根肋骨的不同待遇
第一个赔偿途径是要求侵权责任赔偿,朋友可以向轿车司机及承保车辆的保险公司要求人身损害赔偿,其中包括医疗费、误工费、护理费等,如果能评上残疾还有残疾赔偿金。当前我国侵权赔偿评残标准为《人体损伤致残程度分级》,这个标准是由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布的,2017年1月1...
盖房摔伤 该谁赔偿?
金堂县人民法院依据相关规定,认定李某亮对自己受伤应该负一定责任,承建人范某宽应该承担主要责任,房东王某义也该承担责任。法院认定李某亮受伤各项损失合计79041.91元。法院于2014年8月19日做出判决:被告范某宽于本判决生效之日起十日内赔偿原告李某亮55329.34元;被告王某义、刘某燕于本判决生效之日起十日内赔偿原告李...
2021版工伤认定流程及赔偿标准(1-10级、工亡)
八级伤残本人工资×11个月九级伤残本人工资×9个月十级伤残本人工资×7个月本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计...