辞退无固定期限劳动合同员工,应该怎么赔偿?

第一是不用支付经济补偿,第二是无需经过劳动者本人同意,第三是基本没有限制条件,解除三期、无固定期限均不在话下。但是用人单位忘了,甘蔗哪有两头甜。由于某些细节没做到位,大部分单方解除都变成了违法解除,用人单位需要承担2N赔偿金或继续履行劳动合同的苦果。六、因医疗期满、不胜任工作、客观情况发生重大变...

破产程序中保证债权的行使及其限制

比如,债务人破产引发的违约金赔偿、定金责任等,不得申报为破产债权。另如,若管理人根据《企业破产法》第18条解除待履行合同引发原物返还义务的,可能构成共益债权;而若管理人选择继续履行,则主债权可几乎不受影响。如此看来,主债权完全可能因为管理人的接管方式不同而在破产程序中遭遇截然不同的命运,那么破产程序对...

南京中院|新《公司法》实施要点问答66条

41、作为公司董事,到期或辞任后在何种情形下仍需继续履职?42、股东会能否任意解除董事职务以及相应法律后果?43、新《公司法》施行后,董事、高级管理人员执行职务,对他人造成损失,由谁赔偿?44、新《公司法》施行后,面对控股股东压迫行为,小股东能否退出公司?45、新《公司法》施行后,公司股东、董事、监事难以集...

公司破产资不抵债法人需不需要赔偿

公司破产资不抵债企业法人不需要赔偿。企业法人,是指以营利为目的,独立地从事商品生产和经营活动的社会经济组织。企业法人具有独立的人格和财产,因此,企业破产一般不会要求法定代表人个人承担连带责任,但规定其在一定期限内不得担任其他企业的法定代表人、董事、监事、高管。律师补充:破产清算的程序有哪些?1、成立...

百亿身家至身无分文:“太子奶”创始人李途纯为何跌落“神坛”

合同约定,若太子奶公司三年内上市成功,需向红胜火公司支付4.8亿元的商标转让费,商标归新组建的拟上市太子公司所有;若上市不成功,则商标应无条件转回至红胜火公司名下,红胜火公司有权无条件取回商标。2010年,太子奶公司在株洲11名涉太子奶案落马官员的逼迫下宣布破产。按照约定,红胜火公司本应取得“太子...

最高院大法官关于适用新《公司法》的36条意见

作者观点:应以公司未清偿到期债务的事实状态作为判断标准,包括:权利人能够证明公司丧失清偿能力或财产不足以清偿全部债务,债权人多次催收,公司以无清偿能力为由不予履行,以强制执行仍无法实现全部债权等(www.e993.com)2024年11月7日。实践中,债权人对执行不能的举证较为容易些,只要证明任何以公司为债务人的执行案件不能得到执行,或因无财产可供...

无锡法院57件案例入选人民法院案例库

41.某财产保险股份有限公司无锡分公司诉常某某追偿权纠纷案42.尤某诉无锡某有限公司股东知情权纠纷案43.无锡某担保有限公司诉无锡某置业有限公司破产债权确认纠纷案44.钱某诉某财产保险股份有限公司无锡市分公司财产损失保险合同纠纷案45.顾某诉某财产保险股份有限公司无锡分公司财产保险合同纠纷案...

...劳动合同期限最后一日被通知走人?法院:需支付30日工资赔偿金!

用人单位终止劳动合同未提前30日通知劳动者的,以劳动者上月日平均工资为标准,每延迟1日支付劳动者1日工资的赔偿金。仲裁裁决裁定某公司支付王某未提前30日通知终止劳动合同工资补偿符合《北京市劳动合同规定》,并无不当,故某公司申请撤销仲裁裁决理由不成立,对其撤销仲裁裁决的申请,法院予以驳回。

公司遣退员工要按2N赔偿吗?解除劳动合同如何经济补偿怎么算

第一,没有补偿金的情况(0)一般来讲,职工主动离职且用人单位没有错误,或者职工违反了用人单位的违章制度,或者按照法律法规规定被解除劳动合同,用人单位就不需要向职工支付经济补偿金。即使劳动者提出辞职,也应当遵守时间规定。试用期内劳动者应当提前三天,合同期内劳动者应当提前30天向用人单位提出申请。如果因劳动者...

被公司解除劳动合同后,你能拿到赔偿金吗?

徐某要求地产公司支付违法解除劳动合同赔偿金。法院经审理认为,地产公司无新的业务并不属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化的情形,故地产公司以此为由与劳动者解除劳动合同系违法解除,应支付劳动者违法解除劳动合同赔偿金。法官说法劳动合同法第四十条第三项规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重...