助力企业“无接触招聘”,来看看这里的视频面试
这一情况下,线上求职招聘和视频面试成为企业和求职者的首选方案,各大招聘平台也相继推出相关举措。其中,猎聘APP提倡全流程线上无接触招聘求职,企业与求职者达成面试意向后,可直接在猎聘APP发起视频面试。从整个招聘流程来看,企业可以在猎聘APP使用招聘模式在线上发布职位、筛选简历、沟通人才、视频面试,在不接触求职者...
进击的AI视频面试,正在卷动招聘效能提升
智联AI易面,作为国内AI视频面试的先驱者,正在卷动招聘市场的变革和发展。AI易面,是智联招聘于2020年在业内率先推出的智能面试产品,通过4大“炼金术”,助力企业智能匹配、高效决策。迅雷之势术,效率飙升MAX传统面试流程往往耗时耗力,尤其是当企业方需要招聘大量候选人时,处理面试简历时需要耗费大量的人力和物力,...
招聘软件服务HackerRank For Work怎么样 有什么替代品和类似服务
此外,其视频面试工具可以帮助您快速找到高效的候选人。HackerRankForWork4(2536点评)试用服务HackerRankForWork通过其自动化的CodeChallenges简化了您的技术招聘流程,在全球范围内寻找最佳工程师。它的CodeChallenges客观地评估了候选人在30多种语言和多种技能组合中的编程能力。HackerRankForWork还给出...
果然视频·主播说壹点|面试官变机器人,科技浪潮下的职场新趋势
记者于芊文徐宁今年的春季招聘中,越来越多的企业开始使用机器人作为面试官,这一现象引发了广泛关注和热议。机器人面试官的出现,正是人工智能技术在招聘领域的一次大胆尝试。这些机器人面试官通过预设的程序和算法,能够对应聘者进行初步筛选和评估,大大提高了招聘效率。(齐鲁晚报·齐鲁壹点爆料电话:0531-85193656;邮箱:...
面试题:产品迭代的完整流程是什么?
视频加载失败人人都是产品经理社区31.1万粉丝想要成为大牛先从学做产品开始01:19面试题:如何向盲人描述黄色?00:25面试谈薪的必要十问00:36如何写一篇让人挑不出毛病的产品需求文档?00:23面试官的“潜台词”(3)01:15如何在简历中写好项目经历...
用友大易招聘云推出全新AI视频面试产品,帮助企业高效招人
一份来自市场调查机构ResumeBuilder发布的报告显示,预计到2024年,将有43%的企业计划引入人工智能来提高面试效率,而在2022年,这个比例仅为30%,可见对于AI面试,企业呼声渐高(www.e993.com)2024年10月10日。近期,用友大易基于用友企业服务大模型YonGPT,推出全新的AI视频面试产品,派出「AI面试官」帮助企业对人才进行全方位检验。
...民族大学强基计划2024年入围、录取分数线、招生简章、笔试面试...
我校将于2024年7月3日前对入围考生进行学校考核(含笔试、面试和体质测试)。1.笔试:历史学专业笔试内容为“历史学基础”,包括中国通史和世界通史两大部分;哲学专业笔试内容为“哲学基础”,包括马克思主义哲学、中国哲学、外国哲学三大部分。2.面试:面试内容包括自我陈述、抽取试题和面谈等三个环节。面试采取专家...
观点丨张楠迪扬:事业单位招聘,如何确保公平公正
张楠迪扬中国人民大学国家发展与战略研究院研究员公共管理学院教授合理设置资格条件,防止“萝卜招聘“;切实提高命题质量,确保面试公平公正……近日两部门印发通知,对改进和规范事业单位招聘提出诸多新要求。我们邀请中国人民大学公共管理学院教授张楠迪扬,上海金融与法
2024吴声年度演讲:做你自己,因为别人都有人做了
调研结束路上,我同时打开了零重力座椅和激光幕布,很多人可能认为一些配置是华丽的噱头,但实际上并非如此,当时我感受到了一种真实的场景需求被完整解决。激光幕布是招聘面试,还是视频会议,还是像我一样看了今年《歌手》节目唯一的一首演唱,加拿大歌手凡希亚。在2024年的今天,「软件定义硬件」已经是一句耳熟能详话,但...
最高人民法院2024年度考试录用公务员面试公告
视频不超过3分钟,要求正面录制、面部无遮挡,不开美颜及滤镜功能,MP4格式,大小不超过60MB。邮件标题及视频名称均以“自我介绍+职位名称+姓名”命名。自我介绍视频作为参考,不计入面试分数。(三)现场资格复审现场资格复审时间为3月20日,请考生携带以上材料的原件准时在北京市东城区东交民巷27号(最高人民法院办公一...