用人单位“十大傻” 员工管理的误区分析(图)
2004年9月1日 - 新浪
小夏不服,诉讼到法院,最后获得解除劳动关系经济补偿金相当于五个月的工资32000余元。傻在何处:对于劳动合同期满后未签订书面劳动合同又实际履行的,可以认定劳动者与用人单位维持了事实上的劳动关系。《上海市劳动合同条例》规定:应当订立劳动合同而未订立的,劳动者可以随时终止劳动关系,而用人单位提出终止劳动关系应当提...
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小夏不服,诉讼到法院,最后获得解除劳动关系经济补偿金相当于五个月的工资32000余元。傻在何处:对于劳动合同期满后未签订书面劳动合同又实际履行的,可以认定劳动者与用人单位维持了事实上的劳动关系。《上海市劳动合同条例》规定:应当订立劳动合同而未订立的,劳动者可以随时终止劳动关系,而用人单位提出终止劳动关系应当提...