入职报到要交离职证明,但我没有,怎么办?

你先试下方法一:直接告诉新公司HR,说自己考研的,不愿意接受调剂,所以开始出来工作,没有离职证明。记住,没考上你也要说自己考上了,这是证明自己的能力和智商,别实事求啥是坦白“没考上”。HR和企业,都是势利眼。这样一说,有大概80%的HR,就不再追究你这个证明的问题了,可以让你入职。当然,HR里面总有傻瓜...

“我反对把过期大米卖给农村学校惹怒领导,工作31年离职后实名举报”

胡磊律师认为,相关学校等消费者如果在不知情的情况下购入并使用了虚假标注生产日期的大米,在相关监管部门追究了生产、经营者行政、刑事责任之后,消费者还可以向企业要求进行民事赔偿,参照《食品安全法》、《消费者权益保护法》等要求企业就相关不合格食品承担最高十倍的赔偿,“如果有消费者因为食用了涉案大米产生了损失...

上热搜了!“离职、换工作”用英语怎么说?

员工向雇主提出辞职时,通常会提前给出一个确定的离职日期。这个日期就是"noticeperiod"(通知期)的结束日期。"two-weeknotice"表示员工会在两周后正式离职。其他拓展表达:4.转职(JobTransfer):Iappliedforajobtransfertothemarketingdepartment.我申请了一个到市场部的职位调动。Thecompanyappro...

鲍比·科蒂克离职日期敲定,微软将带领动视暴雪走向何方?

这意味着,即便在不计算Kotick手中持有百万动视暴雪股份的情况下,单离职的补偿,他便可以收获高达1459.2万美元(约合人民币1.1亿元)的费用。微软对动视暴雪有何期待在公开科蒂克的离职日期后,微软旋即宣布了动视暴雪高管团队的一系列组织架构变革。其中,动视暴雪副主席ThomasTippl、动视发行总裁RobKostich、暴雪娱乐总...

国晟世安科技股份有限公司

3、激励对象因辞职、退休(未返聘)、公司裁员或到期不续签劳动合同与公司解除劳动关系的,激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售,由公司按授予价格回购注销;已获授但尚未行权的股票期权不得行权,由公司注销。4、激励对象虽退休但与公司签订返聘协议的,其获授的限制性股票/股票期权将按照本计划规定的...

已经定好的报到日期,如何推迟呢?

客观原因为好,父母爷奶有急事、某人生病、孩子正好这几天没人带、科目三和大路考、办户口、甚至村长镇长让我立刻回去、老家拆迁,等等,都是理由(www.e993.com)2024年11月23日。你尽量别说啥报到资料不全、领导不放你走的,万一新公司说这个报到资料可以晚几天提供、不需要你上家的离职证明,你怎么办?更不能用自己生病住院做理由,你这是明着...

数字化,如何提升人效?

只有做了数据分析,才有可能提供有效的决策支持。这个链条非常清晰,因此,流程线上化是数字化建设的第一步,也是非常重要的一步。2.行为数据化有流程,就一定有节点,就一定有人进行相应的操作或干预。例如,在员工培训这一流程中,在什么时间节点,点击学习了什么课程,就非常有讲究。

泰晶科技股份有限公司 2024年员工持股计划(草案)

三、有关本员工持股计划的资金来源、参与人数、资金规模、股票规模、具体实施方案等要素属于初步结果,能否完成实施,存在不确定性。四、若由于公司决策或员工实际参与度较低,则本员工持股计划存在不能成立或低于预计规模的风险。五、股票价格受公司经营业绩、宏观经济周期、国际/国内政治经济形势及投资者心理等多种复杂...

新凤鸣集团股份有限公司第六届董事会第二十次会议决议公告

为了配合股权激励计划的顺利实施,公司根据《公司法》、《证券法》、中国证监会《上市公司股权激励管理办法》及其他有关法律、法规、规范性文件及《公司章程》的规定,结合公司实际情况,制订了《新凤鸣集团股份有限公司2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。

山东威达机械股份有限公司

1、关于监事会主席退休离职及补选第九届监事会监事的事项2023年4月22日,公司收到监事会主席曹信平女士的辞职报告,曹信平女士因退休原因申请辞去公司第九届监事会监事会主席、监事的职务,辞职后将不在公司担任任何职务。公司于当日召开第九届监事会第十次会议,审议通过了《关于补选第九届监事会监事的议案》,经公司...