领导说要全员降薪,员工商量集体罢工,结果第二天就我没去
需要特别注意的是,离职出去面试时,尽量少向领导频繁请假。领导可精明着呢,他们虽然嘴上不说,但私下可能已经在安排人接替您的工作了。所以,在离职面试时,该说什么、不该说什么,都要谨慎考虑,以免给自己带来不必要的麻烦。不过,有时候即便您没向任何人透露离职的想法,公司领导还是有可能知道。这是为啥呢?原...
中秋假期:调休是扰乱社会秩序,调休制度该如何调整?
网友说:调休遇上最可怕的是领导给你排的值班表。网友说:本来法定节日〔m5599}〉u2946]是3天,调休之后就只有一天!!个人总结调休制度的双刃剑效应,以及假期安排的新展望。说实话,调休制度本意是好的,想让大家多休息几天,但实际操作中,却带来了不少问题,比如旅游拥堵、民众不满、传统节日氛围淡化...
人民日报三问过度加班:领导没走你敢走吗
“平时,公司领导常叮嘱大家注意健康,但在布置工作时就顾不上这些,安排的工作量经常超标,不加班根本完不成。不少任务事先缺少沟通,大家加班好几天,成果出来了,最后用不上,工作忙却没有效率,做了无用功。”韩轩说:“即使按时完成工作,客户通常也会不断让你修改、优化。因此,有些人第一次交上去的时候就给自己...
领导说“辛苦了”,该如何高情商回应?
用恰当的方式回应领导关心和认可,就迈出了成功的第一步。02发表情包例如,发“送花”“加油”“比心”等表情包。理由:减轻与领导沟通的压力,避免“说多错多”。表情包能传递积极的情感,简洁明了,不容易引起误解。03不回复理由:领导说“辛苦了”更多是一种礼貌性表达,也许还有“此次聊天到此为止”的意...
用女性文字交流的密语者们:“我们所有的挣扎都在内部”
一位女性工作人员提醒他想法需要斟酌,“女书文化品牌是最重要的核心资产,我们不能够去损害她的资产,她是独立的,是闺蜜送给闺蜜的。”领导仍坚持说,要“放开一点点”。“我觉得如果要商业化,首先要更深入地了解女书,了解女书文字的本身,或者女书的意义所在,再去商业化,可能成功率会更大一些。不会扭曲女书文化本身...
00后女生跟同事吐槽调休,不料误发消息到公司群,老板做法有格局
显然,这类尴尬情境提醒我们在发送信息前务必确认接收对象,避免不必要的误会(www.e993.com)2024年9月19日。同时,该老板展现的包容与理解赢得了好评,体现了领导应有的气度。若对工作安排有意见,更恰当的方式是直接沟通。生活中,你是否也经历过类似的尴尬瞬间?不妨分享你的故事。00后女生跟同事吐槽调休,不料误发消息到公司群,老板做法有格局。
“工资是按月给的,不是按22天给的……” 国企领导称取消周末?最新...
根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,企业在确有必要的情况下可以安排员工在周末工作,但应给予相应的调休或补休。如果企业实行周六周日工作制度,而不予员工调休或补休,则违反了劳动法。(综合潇湘晨报、上游新闻、极目新闻等)(原标题《国企领导称取消周末?最新回应》)(作者:读特客户端综合)
公务员单位为什么不用指纹打卡机并且严格考勤制度?看网友怎么说
让我们来看看网友们是怎么说的??公务员是不能发加班费的,因为加班费是劳动法规定的而不是公务员法,公务员根据上级要求在晚上或周末加班四个小时以上的,可以发误餐补贴,另外可以要求调休。??我们单位也搞过指纹打卡,本来下乡入企事办完了赶着下班时间就能回家了。结果还要提前结束工作大老远又回单位。也搞得意见...
8点1氪|民航局通报“3·21”东航MU5735航空器飞行事故调查进展...
2024年清明节放假安排公布,放假调休三天3月20日,北京市人民政府办公厅正式发布关于2024年清明节放假安排的通知。根据国务院办公厅通知精神,现将2024年清明节放假安排通知如下:4月4日(星期四)至4月6日(星期六)放假调休,共3天。4月7日(星期日)上班。请广大市民提前安排好工作生活,文明有序祭扫,错峰绿色出行。(北...
深圳一公司实行“四天工作制”:周三带薪休假,新规休假第一天老板...
这份署名深圳市仟溢视讯科技有限公司(以下简称仟溢视讯)的通知称,“为提高职员工作效率和创造力,经公司领导研究决定,我司将于11月20日(星期一)起实行新的四天工作制,薪酬及其他福利不变。除法定周末双休外,全体员工每周三带薪休假,不鼓励加班,如有任务经钉钉申请审批可调休。作息时间调整为:上班:10:00下班...