不长记性的富士康,印度工厂再出就业歧视的幺蛾子

近日，富士康科技集团董事长刘扬伟在印度泰米尔纳德邦首府金奈的工厂，针对有关该工厂拒绝已婚女性从事iPhone组装工作的报道进行了回应。他明确表示，富士康的招聘政策不分性别，女性员工在公司中占据了很大一部分，并强调已婚女性对富士康在印度的业务做出了巨大贡献。这一表态是刘扬伟首次公开回应有关报道，旨在澄清富士康在...

郭台铭倒贴也没用?富士康195亿赴印遭婉拒,印方:瞧不上

其实原因很简单，富士康只是一家代工厂，且此前并没有任何芯片代工方面的经验。而印度方面想要的，是一家拥有成熟芯片技术的合作方，显然富士康并不符合这一要求。反观“力积电”，只需要提供芯片技术，就能白得一家芯片工厂，这也再一次证明了，眼下市场，谁拥有核心技术，谁才是真正的“大爹”。同时这也是为什么，...

否认质量问题,绝不退出印度!再投70亿,富士康被套牢

其次，富士康已经在印度投入了100亿美元，这属于沉没成本，无法退出。假如富士康真的退出印度，反而造就了印度本土财团收割的大好机会。显然富士康在两面下注，不过注码相差非常大，中国投入10亿元人民币，印度投入的却是10亿美元，相当于70亿元人民币。由此可看出富士康的态度，因此我们也不要被富士康迷惑了。

富士康在印度陷招工争议!被指拒绝已婚女性从事iPhone组装,董事长...

在参观富士康位于印度泰米尔纳德邦首府金奈的工厂时,针对该工厂被指拒绝已婚女性从事iPhone组装工作一事回应称,富士康的招聘不分性别,女性员工在此占很大一部分,并表示“已婚女性对我们在这里所做的努力做出巨大贡献”。其间,富士康还宣布了新的在印投资计划。路透社此前称,一项调查显示,富士康“系统性歧视”印度已婚女性...

印度,为什么留不住富士康?

反而是一年以来因为印度基础设施过差、良品率太低、工人素质欠佳等各种原因开始回流东亚的各类工厂们,正在给莫迪政府雄心勃勃的IndianCentury蒙上阴影。7月22日,河南省政府与富士康在郑州签署了战略合作协议,“富士康回归郑州、新增投资10个亿建总部大楼、将部分产能从印度转回大陆”的传言成真。

产业园为何难在印度落脚

虽然印度富士康的订单量确实有所增长，但涨幅远低于市场预期(www.e993.com)2024年11月10日。雪上加霜的是，2016年11月，印度政府宣布废止高面额纸币，严重的现金短缺导致富士康在印度的营收大跌五成。目前，富士康虽宣称“并未放弃印度市场”，然而业界普遍认为，这只是“等等再说”的含蓄表述。此前，《华尔街日报》曾刊文称，苹果公司计划到2025年将...

富士康突传大消息,被印度政府下令调查!

近日,富士康在印度遭遇了严重的招聘歧视争议,印度政府已正式对此事展开调查。据路透社报道,富士康在印度钦奈的iPhone工厂被指控拒绝已婚女性从事组装工作,这一行为引发了印度社会各界的强烈反响。印度联邦政府已下令泰米尔纳德邦政府提交“详细报告”,以全面了解富士康在招聘过程中是否存在歧视行为。同时,印度劳工部官员也前往...

富士康回归中国河南!印度 你真的不行

反而是一年以来因为印度基础设施过差、良品率太低、工人素质欠佳等各种原因开始回流东亚的各类工厂们,正在给莫迪政府雄心勃勃的IndianCentury蒙上阴影——7月22日,河南省政府与富士康在郑州签署了战略合作协议,“富士康回归郑州、新增投资10个亿建总部大楼、将部分产能从印度转回大陆”的传言成真。

富士康10亿加码中国大陆,印度为何逐渐“失宠”

04然而,富士康在印度市场的投资力度逐渐减弱,原因包括印度人工成本较低、营商环境不佳、基础设施和供应链建设落后等。05尽管印度市场逐渐失宠,但苹果的主要供应链仍在中国,富士康在印度市场的布局仍不容小觑。以上内容由腾讯混元大模型生成,仅供参考??7月24日,全球知名的电子制造服务巨头富士康的母公司鸿海精密工业...

富士康被印度政府下令调查 涉嫌歧视已婚女性员工

有报道称,在富士康印度iPhone工厂,已婚女性被明确排除在工作岗位之外,该公司董事长表示,该公司确实有已婚女性员工,但没有明确否认对其招聘做法的指控。富士康董事长刘扬伟参观了富士康在金奈的一家工厂,他强调说:“富士康雇佣员工不分性别,但女性在我们这里占了很大一部分。”这句话没有具体提到对已婚妇女的歧视。