医疗:医院绩效管理系统
2015年12月,国家卫生计生委、人力资源社会保障部、财政部、国家中医药管理局联合印发(文号为国卫人发〔2015〕94号)《关于加强公立医疗卫生机构绩效评价的指导意见》:该意见明确了公立医疗卫生机构绩效评价的目标、原则、主体、指标体系、标准、程序以及结果应用与信息公开等内容,为医院绩效管理提供了全面的指导。2019年1...
改革再出发|中国化学七公司:以“三能”为抓手 助推企业高质量发展
建立健全绩效管理指标体系。加强顶层设计,建立全员绩效管理指标体系,优化绩效考核,实现业绩考核全覆盖。经理层人员实行任期制和契约化管理,根据契约约定,刚性兑现薪酬,年度考核不合格的,扣减当年全部绩效年薪;超额完成考核目标任务或作出突出贡献的,按契约约定激励到位,真正实现“收入靠贡献”。自2021年实行经理层任期制和...
质量导向的绩效管理:关注质量,提升产品和服务水平
组织需要定期对绩效管理体系进行审查,识别存在的问题和瓶颈,制定相应的改进措施。同时,还需要关注行业最佳实践和新的管理理念,不断引入新的方法和工具,提升绩效管理的效果。总之,建立质量导向的绩效管理体系是提升产品和服务水平的关键步骤。通过确立质量为核心的绩效理念、设定以质量为导向的绩效指标、建立公正透明的绩效...
绩效管理:生产人员绩效考核指标与考核表-表单模板
安全生产管理情况发生安全生产事故的情况9车间生产环境维护情况是否符合相关标准二、绩效考核表模板生产部XXXX绩效考核表考核日期:年月日被考核人职位部门考核人职位部门序号考核指标权重绩效标准考核得分12345678910总分被考核人考核人复核人签字:日期:签字:日...
孝感市分行业分领域绩效指标和标准体系初步形成
今年以来,市财政局认真贯彻落实全面实施绩效管理的工作要求,会同各行业主管部门精心编制孝感市本级绩效指标库,形成涵盖70余家一级预算单位,包含6000余条绩效指标的分行业分领域绩效指标和标准体系,定量指标占比达79%,初步实现财政资金绩效管理有标准、可衡量、能比较。
广州市发展和改革委员会关于印发广州市本级储备粮油管理绩效评价...
第十二条应急体系指标包括应急制度、应急组织、应急能力3个二级指标,其中应急制度指标包括应急预案1个三级指标,应急组织指标包括应急队伍1个三级指标,应急能力指标包括加工能力1个三级指标(www.e993.com)2024年10月19日。上述指标均为年度评价指标。第十三条市本级储备粮油管理绩效评价主要对42个三级指标进行考评,其中基本评价指标共12个,企业在评价中...
异龙湖管理局2023年度异龙湖数字监管平台运维项目支出绩效单位...
一是严格执行项目基本建设程序;二是严格按照项目资金管理使用规定支付项目资金;三是做好项目运行维护工作,每周做好巡视巡检工作,并做好日常工作记录,最大效益发挥异龙湖数字监管平台作用。六、有关建议建立绩效管理体系。结合部门的实际情况建立和完善项目绩效管理办法和实施细则,完善绩效目标指标体系,并结合项目的实际...
2022年度岳阳市市级国有资本经营预算项目重点绩效评价报告
1、绩效评价原则...172、绩效管理相关依据...17(四)绩效评价指标体系、标准与评价方法...181、指标体系...182、评价标准...
2022年度学生助学金和免学费专项资金项目绩效评价报告
(二)绩效评价方法、评价标准及评价指标体系本次绩效评价采取自评和他评相结合的方式,以及材料核查、访谈、问卷调查、综合运用对比分析、专家评议等方法,从决策、过程、产出、效益四个方面对助学金和免学费项目资金的使用管理、综合效益等内容进行评价(评价指标体系详见附表)。绩效评价等级设置为优(成效显著)、良(成效...
绩效管理的数字化转型:利用技术提升效率
综上所述,制定数据化的绩效指标是绩效管理数字化转型的关键环节。通过明确绩效目标、选择适合的绩效指标、确保指标的可靠性和有效性、考虑指标的平衡性和综合性以及持续优化和调整指标等步骤,企业可以建立起一套科学、有效的绩效评价体系,为企业的发展提供有力支持。