社会保险法草案全文公布 三险关系可随本人转移

经研究,建议将原条款“个人跨地区流动或者发生职业转换需要转移接续社会保险关系的,按照国务院有关规定办理”的内容进行了修改。医疗失业险缴费年限累计算◆规定:《社会保险法(草案)》第三章第28条明确,“个人跨地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。”第五章第48条明确,“个人跨地区就业的,...

达到法定退休年龄再就业,和公司是什么关系?

●对于劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,若与用人单位发生争议,应当按照劳务关系处理;●对于达到法定退休年龄,用人单位又未与其解除劳动合同继续留用未办理退休手续的,应当按照劳动关系处理;●达到法定退休年龄的,用人单位与其解除劳动合同,因缴费年限不够而未享受养老保险待遇,则应根据《社会保险法》的相关规...

养老金要缴3%个税?起征点5000元/月?热点解答来了→

■养老金调整与缴费年限的关系缴费年限越长,调整的额度也越高。6没到退休年龄,但养老保险已缴够年限,还要接着缴吗?根据《社会保险法》第十条规定,职工应当参加养老保险,由用人单位和职工共同缴纳养老保险费。缴纳社保是用人单位和员工双方应尽的法定义务,即使养老保险已缴够年限,但只要存在劳动关系,就须缴纳...

单位不给交社保是违法的,那公积金呢?如果不交,会有什么后果?

第一,它强调了社会保险基金的运作规则。意思是,根据不同的保险类型,比如养老保险、医疗保险这些,资金的来源是有讲究的,要逐步实现全社会一起凑份子,也就是“社会统筹”。这样一来,大家的风险就分摊开了,谁有个风吹草动,都能有个依靠。第二,它明确了一个铁规矩:不管是单位还是打工的你我他,都得按照法律规定...

劳动法,30周年!

全面规范调整劳动关系的基本法律在我国劳动法制建设史上具有里程碑的意义此后,我国先后出台了劳动合同法、就业促进法劳动争议调解仲裁法、社会保险法安全生产法、职业病防治法工伤保险条例、失业保险条例劳动保障监察条例保障农民工工资支付条例等

北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动...

1.涉社会保险纠纷的受理范围?用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的,劳动者主张予以补缴的,不属于劳动争议案件受理范围,告知劳动者通过劳动行政部门解决(www.e993.com)2024年11月9日。由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者...

北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动...

1.涉社会保险纠纷的受理范围?用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的,劳动者主张予以补缴的,不属于劳动争议案件受理范围,告知劳动者通过劳动行政部门解决。由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者...

王佳卫|新业态从业人员职业伤害保障缺位的应对路径

社会保险关系所产生的条件便是从事依附性的劳动与社会保险法上的强制参保义务挂钩,也即社会保险关系与劳动关系是呈完全捆绑状态。根据我国现行法可以看出,工伤保险的参保方式主要分为两种,一种为常态型,另一种则是例外型。常态型是指各企事业单位、社会团体以及基金会等组织和带有雇工的个体工商户的员工,以单位方式进...

最新!高院发布:审理劳动争议案件(92条)解答|劳动法|用人单位|劳动...

1.涉社会保险纠纷的受理范围?用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的,劳动者主张予以补缴的,不属于劳动争议案件受理范围,告知劳动者通过劳动行政部门解决。由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者...

青海省人社领域法律法规政策问答(四)

答:根据《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年;社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年的(含延长缴费)...