历时5年半的热射病工伤终被认定
他的经验是,诊断机构受理还是较为通畅的,案子还是卡在下一步:用人单位向诊断机构出具职业史证明信。前述6号令提到:职业病诊断机构进行职业病诊断时,应当书面通知劳动者所在的用人单位提供职业病诊断资料,用人单位应当在接到通知后的十日内如实提供。实际工作中,王焱向记者介绍,医院接诊后都会给用人单位去函,以EMS...
工伤认定引发争议,涉嫌司法程序违规操作
这话有歧义,什刹海街道办表示不清楚郭忠全部证据的真实性,这是存在可能的,虽然是同一单位,但不负责协助办理郭忠的工伤认定工作,不了解很正常,但证人刘迎是人事科的干部,协助郭忠的工伤认定的全部工作,她当庭已经明确表明单位没有出具介绍信,没有工伤号,2023年1月13日、16日跟郭忠去北大医院、宣武医院核实医...
热线帮办丨个人能直接调取交通监控吗?官方声音来了《济南日报》
温馨提醒:当市民发现物品丢失,需先报警立案,由派出所民警携带相关证件和介绍信到交警部门调取监控。在上班途中受伤算工伤吗?市民来电反映:骑电动车上班途中摔伤,咨询是否可以进行工伤认定?市人力资源社会保障局回复:根据相关文件规定,在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,可向统筹地区社会保障行政...
五河县为企业办实事清单
为企业工伤职工进行工伤认定服务。企业职工线下办理:五河县城关镇淮河路16号二楼联系电话:0552-23259871.工伤认定申请表。2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。1个工作日(受理审查时间)免费20劳动能力鉴定为企业工伤职工...
霍邱县人民政府
用人单位流动人员安徽政务服务网ahzwfw.gov单位介绍信3个工作日免费依据档案记载出具相关证明依据档案记载出具存档、经历、亲属关系等相关证明材料。用人单位流动人员安徽公共招聘网ahggzp.gov安徽政务服务网ahzwfw.gov1.本人身份证件;2.证明申请书。3个工作日免...
合肥市为企业办实事事项清单(2023版)-合肥市人民政府(政府办公室)
2、单位介绍信、查询人身份证或社保卡、行驶证原件线下办理地点:1、合肥市东流路100号政务服务中心一楼13号窗口,电话:0551-65637039,2、合肥市庐阳区舒城路13号,电话:0551-63693918,网上办理链接:httpsah.122.gov无38合肥市公安局机动车号牌、行驶证补领换发个人,法人11身份证明(经办...
关于发布《铜陵市为企业办实事清单》的通知-铜陵市人民政府信息...
3促进公共政策兑现和政府履约践诺督察监督工作省府检联动联席会议印发了《关于促进公共政策兑现和政府履约践诺督察监督工作方案》,依托“府检联动”机制,督促各级政府及相关部门切实将各项惠企政策落实到位,将对企业作出的承诺兑现到位,全方位提高公共政策实效和政府公信力,推进法治政府、诚信政府建设。民营企业1.企...
山东高院判例:用人单位在职工工伤认定中的举证责任问题
《工伤保险条例》第十九条第二款规定:职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。《工伤认定办法》第十七条规定:用人单位拒不举证的,社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。本案中,上诉人在举证期限内没有提供任何证据。被上诉...
【以案释法】山东高院判例:用人单位在职工工伤认定中的举证责任问题
《工伤保险条例》第十九条第二款规定:职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。《工伤认定办法》第十七条规定:用人单位拒不举证的,社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。本案中,上诉人在举证期限内没有提供任何证据。被上诉...
明年1月1日起??部分单位工伤认定由市县属地化管理
明年1月1日起??部分单位工伤认定由市县属地化管理本报海口11月20日讯(记者李磊特约记者钟剑勇)海南日报记者11月20日从省人力资源和社会保障厅获悉,近日,该厅印发了《关于做好工伤认定和劳动能力鉴定便民化服务工作的通知》(以下简称《通知》)。《通知》明确,自2019年1月1日起,我省部分单位的工伤认定将交由市...