《昌平区“科技副总”柔性引才工作实施意见》(2.0版)公开发布
近日《昌平区“科技副总”柔性引才工作实施意见》(2.0版)正式公开发布“科技副总”派出单位范围扩展到全国范围内的985、211高校重点高校的“双一流”学科专业知名三甲医院及国际知名高校、科研机构并在课题领域及经费支持等方面进行了优化2023年4月11日,《实施意见1.0》通过区政府专题会议审议。区科委按照由...
孝义市2024年柔性引进文旅专业人才资格审核公告
根据《孝义市2024年柔性引进文旅专业人才实施方案》和《孝义市2024年柔性引进文旅专业人才公告》要求,资格审核工作已结束,经招聘工作领导组研究,现将资格审核合格人员名单进行公告。孝义市2024年柔性引进文旅专业人才工作领导组办公室2024年9月9日附件1:孝义市2024年柔性引进文旅专业人才资格审核合格人员名单.xlsx...
速看!《自治区人才引进政策指引》发布
《指引》进一步明确了自治区层面和各地州市人才引进政策。自治区层面,实施“天池英才”引进计划。其中,领军人才专项是全职引进具备突破关键技术、支撑重点产业发展、带动新兴学科能力的高层次人才;特聘专家专项是柔性引进具有深厚学术造诣、同行公认的学科带头人、博士生导师、优秀工程师等专家人才,每年需在疆服务4个月以...
晋中市柔性引进高端智力资源赋能高质量发展
放大晋中国家农高区、山西转型综改示范区晋中开发区等“国字号”平台优势,以平台支撑创新,用事业凝聚人才,不断扩大院士专家“朋友圈”。晋中国家农高区依托山西农业大学(省农科院),加快吸引集聚农业领域顶尖人才,柔性引进孙宝国、金涌、罗锡文等7位院士进入农高区专家智库,南京农业大学沈其荣院士受聘担任省部共建有机...
...真金白银聚英才——石家庄市多措并举落实人才政策大力引进高...
提档升级人才绿卡制度,15条人才新政发布以来,累计为10941名B卡人才发放购租房补贴2.11亿元,分配人才公寓619套;为5801名高校毕业生发放安家补贴9687万元。加大柔性引才支持力度。2024年3月,启动石家庄市企业柔性引才补助津贴申报工作,经受理、审核,向引进诺贝尔奖获得者的河北卓信君和医药科技有限公司发放柔性引才补助...
江苏11年选聘9780名科技人才到企业任职“解题”
选聘科技副总,是江苏在全国首创的引导企业柔性引进科研人才的机制(www.e993.com)2024年10月17日。自2013年起,省科技厅联合省委人才办启动这项工作,已分11批次从全国492家高校院所选聘了9780名科技人才,到8140家江苏企业兼任技术副总、副总工程师等。经过11年探索实践,蹚出了政产学研合作共赢新路径,推进了科技成果落地转化,有力支撑企业创新能力...
昆明理工大学 筑牢人才之基赋能高质量发展
截至目前,灵长类转化医学研究院“人才特区”在编员工44人、聘用外籍教授1人、柔性引进高层次人才1人;拥有欧洲科学院外籍院士1人、国家级人才9人次(中国科学院院士1人,国家杰出青年科学基金获得者2人,国家重大人才工程特聘教授2人、青年学者1人,“百千万人才工程”国家级人选1人,国家重大研究专项首席科学家2人);在...
山西省长治市打造“中国人才夏宫”集聚科技领军人才
中新网山西新闻8月23日电科技是第一生产力,人才是第一资源。近年来,山西省长治市聚焦国家创新型城市建设,深入实施人才强市战略,以打造“中国人才夏宫”为抓手,以柔性引才为主要特点,建立科技领军人才创新平台,探索人才柔性引进新模式和区域科技资源配置新机制,在全球坐标系内发现、延揽高端人才,集聚科技领军人才和创...
常州:柔性引才,填补产业人才供需结构性缺口
围绕“打造具有全球影响力的产业科技创新中心”的目标,常州市秉持“不求所有、但求所用”的理念,健全完善更加开放的人才引进、培养、支持机制,将人才培养改革“关口”前移到产业人才供需结构性“缺口”上,支持高层次人才在高科技企业、高校以及科研院所之间柔性流动,推动智力资源跨行业跨地域调配,促进教育链、人才链与...
弥渡县出台柔性引进人才“硬”举措
近日,弥渡县出台《弥渡县柔性引进人才办法(试行)》,围绕乡村振兴、产业园区建设、文化旅游产业发展、城市建设四项重点工作和基础设施建设、民生事业两项基础性工作,突出“高精尖缺”导向,重点引进弥渡县经济社会各重点领域紧缺急需人才,为弥渡高质量赶超发展提供有力人才支撑。