深入人心的标语,施奈仕以文化力量驱动企业前行
也正如“我们是家‘没有文化’的企业,不要将文化挂在嘴上”标语所表达的,文化需要实践,行动才是最美的语言。施奈仕认为,真正的文化并不在于表面的装饰,而在于员工的一言一行之中,在于他们对工作的热爱与投入,在于他们对企业的忠诚与奉献。文化引领,创新驱动文化标语只是体现出施奈仕企业文化的一部分,施奈仕还...
第十讲:企业文化 | airbnb创始人Brian和红杉合伙人Alfred Lin |...
我们的口号是“忘掉酒店,用Airbnb省钱”。随着时间的推移,我们意识到这种定位过于局限,削弱了我们的核心理念。因此,我们最终将标语改为“像人一样旅行”。这意味着我们相信一种新的旅行方式,我们认为传统的旅行方式过于大规模生产,旅客常常感到孤立无援,像个陌生人。我们希望将世界变得更像一个村庄,服务来自其他人,...
工厂宣传标语大全(400多条)!
276.坚持不懈抓产品质量,企业将立于不几之地。277.以科技为动力,以质量求质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,以质量求生存。278.质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,质量靠全体员工去保证。279.改善既改革,改革先革心。280.企业成功的秘决在于对人才、产...
文化赋能让餐厅富有灵魂
五、认为企业文化就是标语、口号和歌曲?这些都是部分餐饮人没有长远思考,对文化赋能的偏见和误解。新荣记的创始人张勇曾说他不担心企业赚不赚钱,只担心新荣记的牌子不值钱时,新荣记就不复存在了,这就是一种品牌文化的思维。虽然文化赋能对餐厅来说不能立竿见影,但企业想要走远走好,没有文化的支撑,可能不仅走...
扛不住给我死扛,奇瑞祭出“大干100天”标语
凤凰网财经讯9月26日,网传一张关于奇瑞“大干100”的标语图片,上边写着:“两眼一睁,开始竞争。不苦不累,人生无味。不拼不搏,等于白活。破釜沉舟,拼他个日出日落。背水一战,干他个无怨无悔。扛得...
不懂这3点,企业文化就是一句“空口号”
1.企业文化不是喊出来的切勿将“企业文化”流于表面的口号、标语、规章制度上(www.e993.com)2024年10月22日。我们经常在街上看到餐饮行业、美发行业、房产中介行业好多位员工整齐列队,在领班的带领下高呼口号。这一系列举动的目的是“凝聚员工,塑造企业文化”。但是很显然,如此夸张的行为并不一定能将教化意义直接扎根于人心,可能流于形式与口号...
克丽缇娜营运长赵承佑先生:企业文化不是一个标语,而是一种价值观
MW:克丽缇娜是一家“生产美,创造美,传播美”秉承“爱与分享”文化的企业,你是如何理解克丽缇娜的企业文化的?赵承佑:我一直认为企业文化不是一个标语,而是一种价值观。在克丽缇娜从业的话,必须要有一种共同的价值观。企业文化更多的是形成了一种共同语言和氛围,所以我们讲到“爱与分享”,这也是一种氛围。企业文化...
老乡鸡束从轩:为什么有利于公司的口号都不灵?
比如有的企业写厚德载物、智者不惑、仁者无忧、勇者无惧等,这错了吗?没错,但这都是正确的废话。比如有的企业写标语上墙、口号响亮、活动杠杠,好不好?好个屁。还有你们注意,我们要不要考核企业文化的相关领域,比如愿景、使命、价值观,要不要对我们的员工进行考核?这不是我们能考核出来的。自上而下做要求,下边...
...西部花城”荣获“丝绸之路·神奇西北”优秀旅游形象宣传口号
金昌花文化博览馆焦家庄民俗博物馆“万里长城”红山窑馆来源:金昌广播电视台监制:张永红责编:郭宴宇金昌旅游ID:gsjcly金昌旅游期待与您互动★游记、图片、游记可投至ZJHCLMJC@163原标题:《“中国镍都·西部花城”荣获“丝绸之路·神奇西北”优秀旅游形象宣传口号》...
智库研究院 | 数字时代企业宣传在企业文化建设中有何作用
企业宣传应当以企业文化为依托确定宣传方向,进而引导员工主动参与到企业生产营销活动中,由此提高企业经济收入。毛主席曾给出重要指示:我党要想在中国人民群众中站稳脚跟,一要注重武装力量;二要重视文化舆论宣传效果。这表明:企业在其发展期间,应充分借助企业宣传工作促使员工深入了解企业文化内涵,从而有信心、有耐心运用...