建信基金老将姜锋离职数月后,以其名字命名的基金成立仅10个月清盘了

红星资本局11月10日消息，建信基金权益老将姜锋离职数月后，其此前在管的一只名字中同样带有“锋”字的基金——建信锋睿优选也宣告清盘。近日，建信基金发布了建信锋睿优选的清算报告，宣布完成基金财产清算程序。此前10月11日，该基金因连续50个工作日基金资产净值低于5000万元，根据基金合同约定，无需召开持有人大...

猎头顾问致即将离职候选人的建议信

记住,只说现在公司绝对无法给到的辞职理由,这样既能保持你的职业形象,也能避免不必要的麻烦。四、积极配合离职交接离职交接是离职过程中的重要环节。请确保你有一个明确的最后工作日期,并在离职前积极配合交接工作。保持良好的态度和行动,确保你的离职过程顺利进行。五、保持与猎头顾问的沟通在整个离职过程中,请保...

2023最后一个工作日:再谈保险销售新规的硬招与困惑

结合前奏报行合一的全面展开，与行业多年的惯性、陈规和当下面临的压力，2023年的最后一个工作日，我们再谈谈这一将对2024年和未来行业影响深远的政策，在实施过程中一些规条落实可能遇到的困惑与难点，或更有现实意义。1-InsuranceToday-困惑一禁止炒停的新规能否真正防止炒停？《办法》第十四条规定：保险公司决...

梁建章联合学者Nature发文:混合办公使员工离职率下降三分之一

这些参与者按照随机分配两种工作模式——办公室办公组(1周5个工作日均在办公室工作)和混合办公组(1周5个工作日中3天在办公室工作,2天居家办公)。图为论文截图,携程的员工在开放式办公环境里工作结果显示,在混合办公组中,员工离职率下降了三分之一,工作满意度得分有所上升。离职率下降在女性员工、非管理职位...

一份合格的离职证明,该长啥样

离职证明上写了郝帅的入职时间、劳动合同解除前的工作岗位、最后工作日以及劳动合同解除解除原因等,相关内容与客观事实相符,公司已经履行了出具离职证明的法定义务。于是,一审法院驳回了郝帅的诉讼请求。郝帅不服一审判决,提起上诉,二审法院撤销了一审判决,要求公司重新为郝帅出具符合《劳动合同法实施条例》第二十四条规定...

证监会,最新通知!剑指证监系统离职人员

一、开展辅导工作的保荐机构可在拟上市企业提交辅导验收申请前,向发行人注册地或主要经营地证监局提交查询申请(www.e993.com)2024年11月27日。二、保荐机构在申请查询时应当一次性提供需查询的发行人股东信息。证监局接到查询申请后,五个工作日内向保荐机构反馈结果。原则上保荐机构对一家发行人仅可提交一次查询申请。

华为离职副总裁徐家骏:透露年薪千万的工作感悟,太震撼了

1、“从小事做起,学会吃亏,与他人合作”这是研究生毕业前最后一堂课,电子电路的老师最后送给我们几句话,虽然我忘了这位老师的名字,但这几句话却至今铭记。在华为的工作实践,越发感受到这简单的几条的道理深刻。从小事做起不是一直满足于做小事,也不是夸夸其谈好高骛远。学会吃亏不是忍受吃亏,是不斤斤计较于...

试用期离职要提前多久通知?

试用期离职要提前多久通知?试用期是劳动合同中的一个重要环节,它为员工和用人单位提供了一个相互考察的机会。试用期是为了用人单位和劳动者相互了解、选择而设立的,不超过6个月的考察期。用人单位可以考察新员工工作能力是否符合岗位要求,包括劳动者是否适合特定工作,以及用人单位是否需要进一步考察劳动者的思想品质、...

风暴眼丨降薪、裁员,店长纷纷离职…陆正耀的“复仇者联盟”撑不住了

在被陆正耀团队的商业光环吸引进来后,不少人发现这是一个陪陆正耀一起不断烧钱的过程,他们看不到盈利的前景,担心自己成了“陪跑商”。04降薪、裁员,店长纷纷离职基于联营商的微薄利润,库迪咖啡似乎也开始“降本增效”。为了保证经验不足的人加盟库迪咖啡,库迪推出了“托管模式”,由总部招聘代理店长管理门店。

离职交接表中 “无任何争议”格式条款的效力认定

甲公司主张双方已协商一致确认再无其他劳动争议,并提交了《员工离职工作交接表》,载明张某最后工作日为2019年12月6日,各部门交接的办理情况处显示“√”,其中在人力资源部的交接情况显示:1、应办事项“其他”框内填写为“经协商8-11月绩效工资差额核定10万元,于2月底前补发”。2、办理情况处填写为“无”。表格下...