公务员职级晋升条件:正科满15年享副处待遇
《意见》还对“任职年限”作出解释,即指从晋升职级或正式任命职务之月起按周年计算,满12个月为1周年。《意见》还规定,“任现职级或职务期间每有1个年度考核为优秀等次,任职年限条件缩短半年;每有1个年度考核为基本称职等次,任职年限条件延长1年”。《意见》还对实施职级晋升制度的机构范围作出明确限定:县(市、...
专技岗转管理岗,面临提拔时,专技岗聘任年限是否可以累计计算?
这就意味着,个人从专技转岗到管理岗以后,需要干满管理九级3年以上才可以,且单位还要有空缺的管理八级岗职数才行。从各地公开的现有政策来看,绝大部分地区的事业单位领导人员管理办法中,通常都会要求九级晋升八级,需要在九级管理岗上任职满3年以上,而不是像公务员职级晋升那样,写明在九级管理岗及相当层次职级累计满3...
事关待遇和晋升!中央发文推公务员职务与职级并行
此外,公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次,其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短半年;每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的,该年度不计算为晋升职级的任职年限。何种情况下可能被降级?——公务员出现这些情形要被降职级公务员职级在何种情况下会被降低?《规定...
解读公务员职级具体晋升条件 35不升正处就止步
晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级;晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级;晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到20级;晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到19级;晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到17级。公务员职务与职级并行...
任职年限特殊情形下的计算
虽然,晋升要综合考虑,比如考虑工作需要、德能勤绩廉以及资历等等,任职年限就和其中的资历息息相关,也间接关系到职级晋升的问题,需要特别注意这个事。在正常情况下,从组织文件认定的日期开始就可以算任职年限,这样看来,任职年限就十分的简单,比如本科生转正定级为一级科员,两年后任职年限就算作两年。
原创博士研究生在校学习期间要计算为工作年限吗?
综上所述,按照《国家教育委员会、劳动部、人事部关于博士生和在职人员考取硕士生学习期间工龄计算问题的通知》,即教高〔1990〕001号文件的规定精神,国内博士生学习期间计算工龄,但在养老保险制度实施以后,工龄被缴费年限取代,博士生如果不能缴纳养老保险,工龄又该怎么计算,我没有查到有用的政策依据(www.e993.com)2024年9月9日。
体制内参保人员,若退休前晋升高级职称,能提高养老金待遇吗
体制内人员(退休中人),即在2014年9月30日之前参加工作、2014年10月1日之后退休的,还会在基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发放过渡性养老金,即新办法下的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金,过渡性养老金=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡...
职级晋升年限到了,但如果单位还不给晋升,怎么办?
每个单位多多少少都会存在这样的实际情况,职级晋升年限到了,每个人都想如期晋升,早点拿到应有的职级待遇,但现实与理想总是差得那么远。公务员职级晋升受阻的因素有很多,比如单位职数指标够不够用,个人工作年限够不够,是否有强有力的竞争对手,个人群众基础好不好,主
6月1日起停止晋升非领导职务和县以下机关职级,初...
十、职级套转执行时间?以修订后的《中华人民共和国公务员法》施行日期2019年6月1日为时间节点,确定列入公务员职务与职级并行制度实施范围的人员、进行职级套转和计算有关任职年限。同时,停止晋升非领导职务和县以下机关职级。来源:党建头条微信公众号、中国普法...
影响700万人收入和晋升!公务员职务与职级并行规定6月1日起施行
近日,中共中央办公厅印发了《公务员职务与职级并行规定》,并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。根据《规定》的要求,本规定自2019年6月1日起施行。《每日经济新闻》记者注意到,2018年12月29日,十三届全国人大常委会第七次会议通过了修订后的《公务员法》,并也将于2019年6月1日起正式施行。根据《公务员法...