工龄42年下岗职工领养老金5334元!他抓住了养老金的哪些关键节点

可他们工厂当初是按照100%档次缴纳社保的,所以补缴的时候,我这位同学一咬牙,也按照100%档次补缴养老保险,而且续保依然按照100%档次缴纳。这样一来,他的养老保险缴纳系数达到了1.0,再加上工龄长,又有视同缴费年限,过渡性养老金加上基础养老金再加上个人养老金,这让他的养老保险金初始金额就达到了5334元,远远超过平...

2024年灵活就业人员,该缴纳职工医保吗?如果不缴纳,会怎样?

作为灵活就业者来讲,参加职工医疗保险是属于自主自愿的原则,可以选择也可以不选择。但是职工医疗保险它具备退休的基本条件,只不过医疗保险的退休年限所需要的年限水平更长一些,一般情况下是在25周年左右,甚至个别地区需要达到30周年,所以说很多灵活就业者,他如果不具备如此长的累积缴费年限,也就没有必要再去参加职工医疗...

2024年,下岗职工缴费年限只有31年,60岁退休养老金有3300元吗?

在2024年办理退休的下岗职工,根据个人的实际情况不同,则可计算的养老金待遇也是高低不一的,比如这位缴费年限有31年的企业下岗职工,因为下岗之后的缴费档次比较低,而且中间也有断缴的情况,所以在办理退休手续之后,每月的养老金待遇是达不到3300元的。这位下岗职工是到2024年7月份办理退休的,退休年龄是60岁,而在办理...

2024版!女职工退休年龄最新规定!附提前退休方式

只要参加过职工基本养老保险缴费,退休不在管理技术岗位上,就可以按照50岁退休。江苏根据2022年执行的《江苏省企业职工基本养老保险实施办法》规定,企业应当按照双方签订的劳动合同和本单位的岗位目录,确定女职工所从事岗位的性质。女职工从事的岗位性质发生变动时,应及时通过签订岗位变动协议或者变更劳动合同等合法有效...

各类人员法定退休年龄规定(2024年新版)

3.《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》和劳动和社会保障部印发的《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》均规定:企业职工退休年龄是,男年满60周岁、女工人年满50周岁、女干部年满55周岁。

养老金上涨大局已定,退休职工按定额300元上涨养老金、可行吗?

（1）将会严重打击参保缴费的积极性，特别是对于灵活就业人员而言，有些人缴费档次200%、300%，有些人是60%，那么退休之后的养老金水平肯定有合理的差别(www.e993.com)2024年11月14日。如果2024年统一定额调整300元、那么对于按“高档次”缴费多的人员来说，肯定就吃亏了，相当于吃“大锅饭”、搞“平均主义”，显然不合理。下面，重点来了！（2...

2024年养老金,何时才能出台相关调整政策和方案

走进2024年，养老金的调整再次成为全国范围内关注的焦点。尽管人社部尚未公布全国统一的调整政策，陕西省却不等天明，已经开始动作了。从5月20日起，陕西省就启动了城镇职工养老保险退休人员2024年养老金的预发工资。这个动作，无疑给还在等待中的其他省份投下了一枚重磅炸弹。每年的这个时候，类似的情景都会在不同的...

社保新规!2024年7月起不再自动扣费,需自行申报缴费!

2024年深圳灵活就业缴纳基数一、深圳职工社保职工社保就是用人单位为职工缴纳的社保。只要你给企业工作,建立了劳动关系,企业就必须为你缴纳职工社保!职工社保包含5险,分别为:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。1.在上班工作的单位缴纳职工社保适合:上班族...

养老保险缴纳了10年,单位破产后一直未交,退休前可以补交吗?

那么还有另外一种选择,就是可以把自己的城镇职工养老保险,变更成为城乡居民养老保险,然后就能够在退休年龄之前一次性补交。这种选择仅仅只是针对于男性是比较有作用的,因为男性60岁,如果说变更成为城乡居民养老保险,他就可以选择一次性补交,就能够在60岁的时候享受养老金的待遇,但是仅仅只能够享受居民养老金的待遇,而不...

企退额外补贴高达360元月,揭秘补发公式

在定额调节方面，每个退休职工都会有固定的定额增加；在定额调整方面，按个人缴费年限、基本养老金等因素进行调整；在待遇倾斜调整方面，对特殊年龄、艰苦偏远地区的退休人员，享受更多的优惠。根据此次调整计划，部分退休职工预计可领取3000多元养老金。在发放退休金、提高津贴的同时，政府也在不断完善社会保障制度，提升...