五险一金占工资总额比例近半 小微企业涨不起工资

假设你的税前工资10000元,在扣除各类社会保险及其所得税之后,每月能够拿到手的工资是7454元。缩水的25%是如此计算的:10000元工资,个人需缴养老保险8%,医疗保险2%外加3元,失业保险0.2%,合计22.2%,外加3元,即2223元。再扣除缴纳个税322.70元,剩下7454.30元。至于你的企业,缴费比例要远远超过雇员。10000元税前工资...

事业单位养老保险制度改革:个人缴纳为缴费工资8%

中新网1月14日电据中国政府网消息,《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》今日公布。决定要求,基本养老保险费由单位和个人共同负担,单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。决定指出,实行社会统筹与个人账户相结合的基本养...

四川机关事业单位养老保险改革 个人按工资8%缴费

基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位按本单位工资总额的20%缴纳。个人按本人缴费工资的8%缴纳并由单位代扣。个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。机关事业单位在参加基本养老保险的基础上,应当为

今年社保怎么买?每月要缴多少钱?官方解答来了

目前,随用人单位参保的缴费基数上下限核定中使用的就业人员平均工资暂执行2022年全市就业人员平均工资标准,即82348元/年(6863元/月)。具体费率如何?缴纳城镇企业职工基本养老保险、工伤保险、失业保险比例按各险种现行政策执行。其中,工伤保险费率根据单位所属行业对应的工伤风险类别,执行相应的基准费率。一起来看看具体...

深圳大幅提高养老保险缴费基数,打工人又要“减工资”?

这导致了一些打工人每月到手的工资还没有一些长辈的退休金高。为了避免日后出现此类现象,深圳决定从2024年开始调整养老保险缴费基数,从最低的2360元调至3523元。7月1日后,深圳养老保险缴费基数还会向广东省标准看齐,上调到5284元,(具体数值按广东省届时公布的执行)比原先的翻了一番不止。

每月工资7000,扣完五险一金还剩多少?

基本养老保险:7000元×8%=560元失业保险:7000元×0.4%=28元医疗保险:7000元x2%=140元再来算一下住房公积金:单位部分合计金额=7000x10%=700元个人部分合计金额=7000x10%=700元扣除五险一金后,小王的到手工资为5572元(该工资未计算个税)

退休人员加工资,医保会补缴吗?报销待遇不变,个人账户会提高

那么，退休人员的工资提高是否会影响其医疗保险待遇呢？这个要分为两个部分来看，先来看待遇。在退休职工住院或者门诊就医的时候，发生的医疗费用可以用医保统筹基金报销一部分，在封顶线以内的费用，扣除起付线和医保目录外自付费用后，按照医保规定的比例报销。这个报销待遇跟养老保险金发放的金额无关，即便退休金上涨，...

辽宁省6月份将启动职业年金与养老保险改革

“职业年金是机关事业单位工作人员的补充养老保险。”金维刚说。办法明确,职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。金维刚介绍,养老“并轨”后,机关事业单位及其人员都要参加养老保险,缴费标准和待遇发放与城镇职工...

农民年缴200元养老保险,未来可以领多少钱?

2.参保人员什么时候可以领到养老金?未来会不会“涨工资”?(一)领取条件:参保人员年满60周岁、累计缴费满15年,且未领取国家规定的其他基本养老保障待遇的,可以按月领取城乡居民基本养老保险待遇。(二)养老金待遇:由基础养老金115元+个人账户养老金(个人账户全部储存额÷139)构成,按月领取,支付终身。

2024年8月起,五险一金缴费基数迎来新变化,到手收入会改变吗?

手的待遇就会发生明显的变化这里面包括了当然如果说你的工资刚好在上半年有所提高,那么提高以后可能它的影响和变化不是很大,但是在没有提高原始工资的情况下,如果要多扣社保缴费基数的水平,那么实际上自己到手的待遇就会发生明显的变化,这里面包括了养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险,因为这五大社保基数...