五险一金占工资总额比例近半 小微企业涨不起工资

据财务专家解释,所谓社会保险“五险一金”,具体指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种保险,以及“一金”住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担,个人不需要缴纳。而另有业内专家认为,社会保障的范畴还应包括企业年...

“五险一金”指的是什么,由哪些部门负责?看完你就全都明白了!

五险一金主要是有以下部门负责人社部门人社部门主要负责养老保险、工伤保险和失业保险的管理。这些险种旨在保障职工在不同生活阶段的基本权益。医保部门医保部门则主要负责医疗保险和生育保险的管理。这两个险种关注职工的健康和生育保障。住房公积金住房公积金制度则由《住房公积金管理条例》所规定,并由住房公积金管...

五险一金重要吗?为什么许多年轻人宁愿做临时工也不愿意购买?

五险一金是劳动和社会保障的体现不管是劳动法还是社会保障法,都从保护劳动者的角度,要求用人单位在符合条件的情况下应该为劳动者购买五险,同时提倡购买住房公积金。由法律规定可知道,这是用人单位的义务,由法律来强行性规定,对不帮助符合条件的劳动者购买五险的,社会保障部门可以依法进行行政处罚。直观来说,这就是...

社保新变化!“五险一金”变“七险三金”!

多出的“两金”分别是个人养老金和商业养老金。一、个人养老金个人养老金实行个人账户制，缴费完全由参保人个人承担，自主选择购买符合规定的个人养老金产品，每人每年最高可缴存12000元。已参加城镇职工基本养老保险或城乡居民基本养老保险，且未退休人员，可参加个人养老金。既为自己的未来多添一份养老收入，还可享...

时刻帮|“五险一金”包括什么 试用期也有吗?

“五险一金”是指社会保险和住房公积金,包括养老保险,为员工退休后的生活提供资金支持的保险;医疗保险,用于支付员工的医疗费用,包括住院、门诊、购药等;失业保险,为失业的员工提供一定期限内的生活保障;工伤保险,用于支付员工在工作中发生事故或职业病时的医疗费用和工伤待遇;生育保险,为员工提供生育津贴,产前、产后...

秋招扫盲特辑Ⅲ:一文搞清“三方协议”和“五险一金”

“五险一金”是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,具体包括五种社会保险(简称“五险”)和一个住房公积金(简称“一金”)(www.e993.com)2024年11月10日。这五种社会保险分别是:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险具体是指:养老保险:简单来说,就是你现在交钱,等你退休了就可以领钱。

工作那么久,居然还搞不懂“五险一金”?不弄清楚这些等于“白缴”!

五险一金,都是个人和单位共同缴纳的。真相:五险通常指的是五种保险,包括:职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一金指的是公积金。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。误解2:退休当月不需要缴纳社保。

五经普暨年定报 | 劳资报表填报指南来啦!

2.如果年末或月末最后一日是公休日或者是节假日,那么人数按照前一天的人数计算。1在岗职工指在本单位工作且与本单位签订劳动合同,并由单位支付各项工资和社会保险、住房公积金的人员。关键点1.在本单位工作2.签订劳动合同3.社保、公积金在本单位缴纳...

2024年巢湖市“春风行动”服务企业用工专场招聘会(第四期)_巢湖市...

工龄奖金+五险一金+节日福利等,4000-5000元/月。8、设备操作工:10名,18-35岁,有一年以上机械经验,工资面议。(以上岗位)联系人:13505651213陈女士。三、福利待遇上班时间:8:00-17:30公司福利:购买五险、中午包吃、每周单休(周日休息)等福利。

【岗位信息发布】六安市人力资源和社会保障局人力资源市场2024年3...

开发区:1.安徽富申商用冷链科技有限公司:技工(长白班)、普工(长白班);男、18-45岁、吃苦耐劳、旺季能适应加班、学历不限、要求有制造业相关工作经历;月薪4000-6000元、包吃、有社保补贴、满勤奖、满足条件可买五险一金;苏越13856404636;工作地点安徽省六安经济