怀孕后才明白"生育率"为啥上不去!各项检查不算不知道,一算吓一跳

除非你能保证你家资产足够多,父母十年内都能健健康康。不生娃的原因也有的是因为工作难找,即使找到了也面临35岁被优化被失业的风险,但凡夫妻工作稳定的,比如体制内的,基本上没啥压力前3个月不稳,假不让请。离职养胎,后面就找不到工作了。一胎,公司怕你进去生二胎,二胎了嫌弃你没时间工作要多了也怕孩子以...

“人口警报”再次拉响,二胎效果不佳三胎没人生,奇葩建议频出!

为了有效“催生”，我国其实出台了许多福利政策，例如生育补贴，二胎生育假期等，甚至北京地区还将人工授精等多个项目加入了医保范围。根据相关数据，自从开放三胎后，2022年全国新生婴儿数1003.5万，相比2021年多了几十万。但看数字来说几十万也还好，但这个预估的数字还差得远，勉强能够补上零头。也就是说，三孩...

二胎妈妈之惑:医保部门核发3万多元生育津贴,公司仅发1万多产假...

她认为,职工生育险是用人单位出钱参保,生育津贴相当于是给用人单位的补贴,单位按照职工原工资标准发放产假工资,保障工资福利待遇不降低就行了。何女士同时表示,不管是否参保、领没领生育津贴,比如有些员工社保没满一年,不符合领取生育津贴条件,公司照样给她发产假工资,保障工资福利待遇不变;比如有些经理级别员工,月工...

高校给生二胎教职工奖励5万 构建生育友好氛围

自三孩政策实施以来,鼓励生育的措施不断推出,社会整体趋向于生育友好。各地政府与部分企业、民办高校积极响应,共同推动构建生育友好型社会。例如,齐齐哈尔工程学院对生育二胎的教职员工给予了5万元奖励,体现了其对员工生育支持的实质性举措。创校校长曹勇安强调,此举旨在鼓励生育,体现以人为本的理念,期望能激励更多教职...

女职工人均生育津贴2.6万元,将探索生育津贴直接发给本人

推动将辅助生殖技术项目纳入医保支付范围，并指导各省逐步实施。目前，北京、广西、内蒙古、甘肃等20个省区市和新疆生产建设兵团已经把辅助生殖医疗服务项目纳入医保报销。此外，国家医保局还明确，享受生育保险待遇不再需要提供准生证、生育服务证、结婚证等其他非必要的附加材料。编辑张磊校对王心...

生育津贴究竟发给谁的 该不该“就高”补差?

乐山市劳动人事争议仲裁院一名工作人员则表示,生育津贴是职工本人享受的待遇;某些单位主张生育津贴是社保基金发放给用人单位的补贴、用人单位只需按照职工原工资标准发放产假工资,这可能有违立法本意(www.e993.com)2024年11月10日。用人单位仅负有为劳动者办理生育保险待遇报销手续的义务,而非享受生育保险待遇的主体。

全国各地鼓励生2胎,南充有奖励政策没?官方:正在完善相关奖励政策

2:我之前在单位上班买过五险,前后买了8年,后来自己创业了,最近这一年多就没有买五险,但是城镇居民医保380元/年这个是买了的,请问这种情况我若要生2胎,怎么报销?怎么走流程报销?3:我和我老婆目前育有一个孩子,2岁多,她在家带娃,无工作,未买职工保险,最近怀孕了,想生个二胎,所以想咨询一下这方面我们本市...

生育津贴女生领取后,男方就不能领了?满足2个条件还能领

千万不要认为女性领取生育津贴后,男性就不能继续领取生育津贴了,这种错误思想不要有,切记满足以下2个条件还能领。第一个:必须是在企业缴纳社保,其中就有生育险,个人缴纳社保不享受生育津贴福利。第二个:连续缴纳达到10个月以上,也就是说如果以前缴纳过企业社保,但是后来失业,或者换工作导致社保断缴,只有等继续缴...

“小”险种“大”作为,湖北医保八项举措助力积极生育

今年她怀上二胎后，鲍女士再次来到同一家医院分娩，但情况却大有不同：发生医疗费用8091元，政策范围内医疗费用5828元，医保基金报销却达5129元。鲍女士感叹：“比第一次生孩子时多报了1800多元，政策变化真是把实事做到了我们心坎上了！”这一变化得益于湖北省2023年十大民生实事“降低生育成本”举措落地见效。医...

早产:无声的紧急|抢救生育力

“根据我们的调研，目前普通家庭在新生儿治疗上可以报销50%-60%，精准扶贫户可报销85%-90%。”不过，崔澜馨也表示，早产儿经常并发多种疾病，目前医保报销对早产儿没有明显偏向，社会慈善力量的参与仍然较少。养护压力与反复入院抱着孩子回家后，张萍才发现照顾早产儿不是那么简单。许多早产儿因提前出生会缺乏安全感...