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走深向实,数字化转型助力央国企高质量发展|爱分析报告
金现代为福田汽车提供了沙盘推演调整和智能写作功能,首先,“沙盘推演”直观将干部信息呈现在系统界面上,简单的“拖拽”操作实现干部调整、以及干部详情查看和多人对比分析,也能够基于人岗匹配度分析快速找到适合特定岗位的干部人选,提高选人用人精准度和工作效率。其次,提供了智能写作能力,例如自动生成上会横表、任免审批表...
强化央企党员领导干部监管 电子数据包助力精准监督
据介绍,监督对象电子数据包“个人信息”主要包括干部任免审批表、廉政情况“活页夹”、以往办理线索形成的材料、党风廉政情况意见回复材料、纪检监察机构主要负责人对其他班子成员“画像”材料、班子其他成员对“一把手”的评价材料、民主生活会个人发言材料等。去年10月,对“个人信息”进行优化拓展,增补了个人年度考核评...
福建两厅局发布一批干部任免 | 漳州市政府领导分工调整
钟松淮同志任福建省司法厅离退休干部工作处一级调研员。中共福建省司法厅委员会2021年1月12日中共福建省司法厅委员会关于卓利营等同志职务职级任免的通知省监狱管理局、厅戒毒管理局、各监狱戒毒单位党委,厅机关各处室、厅直各单位党组织:经研究决定:卓利营同志任中共福建省仓山监狱委员会委员、副书记,福建...
央企子公司的干部管理办法
5.1公司人力资源管理委员会负责中层干部及中层干部后备人才人选审批;5.2人力资源部是公司中层干部管理的日常办事机构,负责公司中层干部聘任、轮岗、考核、晋升等事项,对中层干部后备人才进行统一评测和选拔,对各部门后备人才的培养过程进行监督和指导;5.3党群工作部应按公司纪检及工会职责要求负责本标准的执行监督与配...
最新版!合规管理制度
第一条为推动XX公司(以下简称公司)全面加强合规管理,着力推进法治央企建设,促进公司高质量发展,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》《中央企业合规管理办法》和公司章程等,制定本制度(www.e993.com)2024年9月10日。第二条本制度适用于公司各部门、各单位,包括董事会办公室、战略管理部、运营管理部、技术管理部、...
中共中国国际技术智力合作有限公司委员会关于巡视整改情况的通报
二是加强对干部选拔任用纪实工作的指导和培训,计划开展干部人事工作专题培训,通过专题讲授、研讨交流、实例分析、统一标准等多种方式,明确干部选用各环节的纪实材料清单。(6)针对干部任免审批表缺少党内职务问题:修订完善了公司党委管理干部的任免审批表,集中补充了干部任免审批表党内职务信息。年内将持续推进对各分支机...
国企事业单位HR软件系统怎么选?附超详细选型指南
红海云-干部管理3、规范性:国企事业单位很多工作流程及输出文档都有严格的规范性要求,比如干部任免的流程、干部任免审批表、国资委报表、工资总额管理、年度考核、任期考核等,管理系统在提升效率的同时,更需要能够落实种种业务规范性要求,减轻工作量,确保万无一失。