被丈夫代提离职,女子申请劳动仲裁公司赔4.1万

同事丁某操作OA系统填写了离职申请后,阿美在OA系统中最后点击提交。2024年1月8日,该公司告知阿美主动申请的离职流程已经完成审批,阿美当即短信回复辞职并非自身意愿。随后阿美以公司违法解除劳动合同申请劳动仲裁,劳动仲裁委裁决公司支付阿美经济补偿金41170元。某公司认为阿美属于主动辞职,遂向法院提起诉讼。法院经审理...

劳动仲裁常用文书模板

1.劳动仲裁申请书2.证据目录3.被迫离职通知书4.限期补足工资通知书5.增加、变更劳动仲裁请求申请书具体格式不限,以仲裁委模板为准。特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。Notice:Thecontentabove(includingthepicturesandvideos...

2024高清版:劳动仲裁请求事项一表通+申请模板

1、劳动仲裁申请书申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份。被申请人为共同当事人时,申请书一式四份,递交仲裁委三份。2、申请人身份证明及复印件申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件。3、授权委托书有委托代理人的,应提交《授权委托书》,注明委托事项。4、被申请人工商注册信息资...

专业文章丨劳动者被迫离职情形的司法认定问题

离职时,用人单位人力资源会出具一份离职报告或离职证明的模板,其中离职原因一般都会写着“因个人原因,自愿离职”,如果劳动者系(恶意降薪、调岗、调动工作地点等)被迫离职,应当明确备注“因…被迫离职”。(二)劳动者离职前应保留相应证据有句法谚“任何人均不得从其不法行为中获得利益”,企业逼人离职的手段包括大...

非自愿签署“自愿”离职书 当心工作赔偿两头空

公司认为，田先生提交了辞职报告，并签订了劳动合同解除书，因此不存在支付解除劳动合同经济补偿金的问题。但是，劳动仲裁委和一审法院都判定，该公司应向田先生支付经济补偿金2.5万余元，原因是田先生在提出辞职并且双方解除劳动合同后，该公司又给其连续发放4个月的工资。法院认为，该公司这一做法证实了田先生申请...

普法课堂|有效证明劳动关系的证据有哪些?(附劳动仲裁申请书2024年...

××劳动人事争议仲裁委员会申请人:年月日写在最后:不少劳动仲裁委有自己的模板(实际是表格,各地仲裁委都不一样),当事人递交后仲裁委的老师会要求按模板重新手写一份,并不想要劳动者写的申请书(www.e993.com)2024年11月22日。遇到此等情况,倘若系劳动者找律师代写的一定坚持要提交,这样可以便于仲裁员还有调解老师更清晰的了解案件:请求是...

屡次被扣薪 “沉默男人”辞职获赔偿 法院:劳动者沉默并不意味认可

6月20日,岳阳平江法院通报了这起劳动争议案件。屡次被扣薪,员工主动离职申请劳动仲裁2021年1月,李某入职岳阳一家公司,双方签订了《劳动合同书》,其中约定合同期限从签订之日起至2023年12月31日。入职后,李某先后在策划、媒介岗位工作。李某工作第二年,公司颁布了新的绩效管理方案并予以公示,李某未提出任何异...

银川发布十大劳动争议典型案例 件件与你有关!

2023年3月,被告任命叶某为该公司二手车经理。叶某收到通知后回复其不同意被告单方调岗,新岗位与其劳动合同无关联性,且新岗位基本工资降薪幅度巨大。2023年4月5日,因不接受被告单方对叶某作出的补休决定,叶某被迫离职。2024年2月,叶某申请劳动仲裁,因不服仲裁裁决,向法院起诉,请求判令被告向其支付经济补偿金。

员工应聘打印店未签劳动合同,离职后申请劳动仲裁,律师:劳动者可...

律师表示，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面合同，凡未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。打印店招聘员工未签劳动合同员工离职后申请劳动仲裁并要求支付双倍工资今年2月初，由于店里生意好，张女士（化名）自家运营的打印店有些忙不过来，她便在某线上招聘平台上刊登...

为什么现在越来越多的离职员工,申请劳动仲裁呢?

所以说尽量是不要去申请劳动仲裁,因为毕竟对自己没有任何的好处,即便是仲裁结果赢了,你可能因此而失去了这份工作,对于你来讲也没有太大的意义。所以说今天的离职员工有相当一部分,他虽然是属于离职员工,但是是属于被迫无奈离职的,因为毕竟通过仲裁的手段去解决自己的问题,因此和公司撕破脸不得不选择离职,而且公司...