民事起诉状模板

原告于xx年xx月xx日入职被告xx公司,双方于xx年xx月xx日签订劳动合同,约定原告担任xx职务,负责xx工作,月薪xx元。因被告未支付原告xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间的工资,原告于xx年xx月xx日离职。xx年xx月xx日,原告向xx劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求...

e签宝电子合同王牌功能 | 合同模板:统一高效,让签约零风险!

01、在左侧工作台中,进入模板管理,点击新增模板。02、上传本地文件,修改模板名称,点击设置签署方,确认签署方式,设置完成后,点击下一步,保存表单。03、创建合同信息,创建完成后,点击保存模板,模板设置成功。04、选择模板,通过模板发起签署。05、设置签署方,设置完成后,可在线预览模板...

2024高清版:劳动仲裁请求事项一表通+申请模板

“年月日,公司人事部在申请人工作未有任何过错的情况下,违法解除与申请人的劳动合同……”或“年月日,申请人因被申请人未依法为申请人购买社会保险依法提前N天向被申请人提出辞职”或“年月日,申请人因被申请人未依法为申请人购买社会保险、未依法及时足额发放劳动报酬、加班工资等原因委托律师向被申请人发函解除了...

口述改革开放浪潮下,百姓命运逆袭,见证时代巨变与人生飞跃

为了“解剖麻雀”,那段日子,每天下了班,我带着借来的备用模板(桥吊上共有两套模板,一套在用,一套备用),一头扎进自己的小屋里反复揣摩。一块书本大的模板,一面是密密麻麻镶嵌的上千个电子元件,另一面是弯弯曲曲的印刷电路,这样的模板在桥吊上一共有20块!盯着模板上正反两面小的像蚂蚁一样的2000多个焊点,再...

普法课堂|有效证明劳动关系的证据有哪些?(附劳动仲裁申请书2024年...

××劳动人事争议仲裁委员会申请人:年月日写在最后:不少劳动仲裁委有自己的模板(实际是表格,各地仲裁委都不一样),当事人递交后仲裁委的老师会要求按模板重新手写一份,并不想要劳动者写的申请书。遇到此等情况,倘若系劳动者找律师代写的一定坚持要提交,这样可以便于仲裁员还有调解老师更清晰的了解案件:请求是...

民事起诉状怎么写?6篇模板供您参考→

(三)诉讼请求(www.e993.com)2024年11月11日。这一部分主要写明请求人民法院依法解决原告一方要求的有关民事权益争议的具体问题。如要求损害赔偿、债务清偿、履行合同、产权归还等。诉讼请求应写得明确、具体、简明扼要;(四)事实和理由。这一部分是民事诉状的正文和核心部分,是请求人民法院裁决当事人之间权益纠纷和争议的重要根据。一般是先写事实...

网上下载离职报告模板,因为多写这3个字,男子被判赔公司2.9万……

◆被迫离职应提交《解除劳动合同通知书》,并写明被迫离职原因及索要补偿金额,比如未及时缴纳社保、未及时足额支付劳动报酬等,作为后续维权的证据。离职还可能会遭遇企业“挖坑”一定要注意!企业以“统一模板”为名埋“坑”“套路”劳动者上海段和段(沈阳)律师事务所律师孟宇平介绍说,在她接手的劳动纠纷案件...

离职证明到底应该怎么开?内附离职证明模板!

用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。那么,除了规定的写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限,在离职证明上用人单位是否还可以写其他内容,比如,能不能离职证明中写上离职原因?

离职报告多写3个字赔了公司2.9万元 员工辞职申请书通知书模板

原本,根据劳动合同法第三十八条和第四十六条,用人单位有未及时足额支付劳动报酬,未依法为劳动者缴纳社保费等情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,且用人单位应向劳动者支付一定经济补偿。然而,由于王庆珂提交的《解除劳动合同通知书》是从网上下载的模板,其中并未写明离职具体原因。最终,在法庭调解下,王庆珂只拿到了被...