「法问」原单位不出具解除劳动合同书 新单位取消录用我,怎么办?

如应聘登记表、入职登记表、录用通知书等，以证明与原单位已解除劳动关系。另外，也会责令该公司改正，...

法问|原单位不出具解除劳动合同书 新单位取消录用我,怎么办?

如应聘登记表、入职登记表、录用通知书等，以证明与原单位已解除劳动关系。另外，也会责令该公司改正，...

不开离职证明,后果很严重!(附官方模板)

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条,“用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。”用人单位在解除或者终止劳动合同时为劳动者出具解除劳动合同证明书是用人单位的法定义务。法律之所以为用人单位设定这一义务,主要就是为了劳...

...有效证明劳动关系的证据有哪些?(附劳动仲裁申请书2024年模版)

1.请求裁决确认申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。2.请求裁决被申请人支付解除劳动合同的经济补偿金××元;3.请求裁决被申请人支付×××年××月××日至×××年××月××日的未签劳动合同的二倍工资差额××元。(部分地方劳动仲裁委要求精确到日)4.请求裁决被申请人支付×××年××月××日至...

未签订劳动合同可以怎么证明劳动关系?

发生劳动争议,申请劳动仲裁,需要证明劳动者与单位之间存在劳动关系。在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据:1、能够身份证证件,如工作证、服务证;2、劳动者填写的用人单位的招工招聘登记表、报名表;3、工资支付凭证或记录:4、缴纳的各项社会保险费的记录;...

千万不要在离职证明上,写这句话!

银行向婷婷出具解除劳动合同证明,并办理档案和社会保险关系转移手续;银行向婷婷赔偿因未出具解除劳动合同证明造成的经济损失640000元;……(www.e993.com)2024年11月25日。银行不服起诉至法院。二、法院判决1、关于出具解除劳动关系证明及办理档案和社会保险关系转移手续问题本院认为,婷婷与大连银行成都分行的劳动关系已经于2017年3月31日依法...

非自愿签署“自愿”离职书 当心工作赔偿两头空

最终,北京市东城区人民法院经审理认为,通过对陈先生辞职报告的形成过程、从陈先生实施的具体行为进行分析,公司以陈先生提交辞职报告为由解除劳动合同缺乏事实和法律依据,判令公司向陈先生支付违法解除劳动合同赔偿金3.6万元。如何证明离职非自愿裁判文书网今年2月底披露的一则案例显示,有劳动者提交辞职报告后仍获得了经...

中华人民共和国劳动合同法

第一条为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。

2024高清版:劳动仲裁请求事项一表通+申请模板

1、因其它原因确认劳动关系须填写时间段,精确到日2、因职业病诊断需确认劳动关系须填写时间段,精确到日订立劳动合同1、要求订立或续订固定期限劳动合同;/2、要求订立无固定期限劳动合同/变更劳动合同//(继续)履行劳动合同//解除劳动合同...

解除劳动合同通知书和“离职证明”一样吗

根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位与劳动者解除或者终止劳动关系时,应当向劳动者出具解除或终止劳动关系书面证明。法律并没有对用人单位向劳动者出具此证明设置其他前提或者条件,用人单位并不能因劳动者并未办理离职手续等理由来抗辩未出具解除或者终止劳动关系书面证明,不论劳动者是主动离职还是被动离职,只要双方...