银行财眼|银行员工是否有权利拒绝家访?专家这样说…
家访客户经理原因有二:其一是留住人才,客户经理有银行最需要的人脉资源;其二是将银行和员工更加深度的绑定,比如可以在家访中了解员工的家庭情况,了解员工的现实困难,对应给予帮助,从而将员工更加牢固的绑定。”对于“银行员工是否有权利拒绝家访”以及“员工拒绝后银行仍派人家访是否违规”,招联首席研究员董希淼表示,“...
建设银行家访员工家属:能否进入?
最后,家属在遇到信用卡问题时,应尽快采取行动,并保留相关证据。例如保留与公司的开展通信记录,保存凭证和账单等文件,以便将来提起诉讼或***时使用。所以,在银行员工家属被信用卡的建设银行情况下,法律行业需要在保障被家属的面临权益和保护其人格尊严的支行前提下,依法处理行为。同时,从长远来看,银行和公司应加强...
#如何看待银行员工被家访#上热搜 网友:边界逐渐消失
2月26日金融一线消息,#如何看待银行员工被家访#冲上热搜,引发网友热议。近日,“银行家访”相关话题引发关注,有不少网友在社交平台上爆料称,没想到长这么大了学校里都没来家访,刚上班三个月,行里要来家访。有网友评论称:“边界逐渐消失。”
前员工称拒绝家访后银行仍私下联系家人 诸城中银富登村镇银行...
近日,市民刘先生(化名)向半岛网记者反映,在山东诸城中银富登村镇银行工作期间,银行未经同意私自骚扰家人,“银行家访都会提前沟通,但在我没有同意的情况下私自联系了我的家人,这种行为让我感觉很不舒服。”“成年人工作上的事还要牵扯家人?工作和生活一点边界感也没有了。”刘先生提供的录音中,2023年5月、8月银行...
临商银行宁波余姚支行积极开展员工家访活动
为进一步了解员工的思想动态、生活状况、家庭情况及工作生活中困难和问题,切实调整员工的思想状态和精神面貌,临商银行宁波余姚支行通过上门拜访、电话恳谈等多种形式开展家访活动。本次家访按照“上级访下级,一级访一级”逐级家访的方式开展,重点对支行新进员工及新提任支行中层干部做到百分百实地到访覆盖。该支行班子成...
【情感关怀】富滇银行做实干部员工暖心廉政家访
富滇银行党委巡察办(纪检监督室)采取不提前打招呼、不提前作安排的方式直接深入干部员工家庭,全面准确了解掌握干部员工八小时以外真实生活的第一手资料,有效洞察干部员工的真实家庭生活、家风家教和家境状况,加强对干部员工教育管理,督导干部员工补短板、强弱项、促提高(www.e993.com)2024年10月17日。
民生银行烟台分行多措并举加强员工日常行为管控
认真总结,强化管控员工行为管控没有“暂停键”,始终都是“进行时”,民生银行烟台分行时刻保持警惕,既要管住“老问题”,又要防住“新问题”。积极开展“操作风险管理年”活动,有效落实从业人员网格化管理工作部署,及时发现、补齐员工行为管理短板,进一步提升员工合规履职能力和职业操守意识,保驾业务高质量发展。
银行员工是否有权利拒绝家访?专家这样说…
凤凰网财经讯2月26日,#如何看待银行员工被家访#登上热搜,引发网友热议。据媒体报道,银行员工表示,“在山东诸城中银富登村镇银行工作期间,银行在其拒绝家访后仍对其父母进行家访。”而该行...
也许我们都错了!你认为的银行八大形式主义真的是形式主义吗?
一些银行工作人员特别是基层工作人员认为,银行是形式主义最严重的地方,因此才有银行基层人员对银行形式主义的各种吐槽。但大家反感的银行形式主义真的是形式主义吗?还是我们对这些很好的形式没有真正做好而流于形式了呢?根据网络上众多银行基层员工的吐槽,总结了银行最严重的形式主义的八大表现,这八种形式真的是形式主...
国家开发银行广西分行:让“清廉”成为闪亮名片
近日,由广西银行业协会、广西保险业协会联合主办的“2023年度广西清廉金融文化建设总结表彰暨勤廉榜样先进事迹宣讲会”在广西南宁举办。会上,国家开发银行广西分行荣获“2023年度广西银行业清廉金融文化建设先进单位”称号,一名员工获评广西银行业“勤廉榜样”并作先进事迹宣讲。