为劳动者撑起安全“保障伞”——焦作工伤保险制度实施二十周年综述
(六)一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。六、因工伤发生的哪些费用,按照国家规定由用人单位支付?(一)治疗工伤期间的工资福利;...
创新工伤保险服务!荆州市本级一次性伤残补助金实现“免申即享”
以前,工伤职工申领一次性伤残补助金,复杂、耗时。从事故发生、工伤备案,到申请工伤认定、领取工伤认定书,再到申请劳动能力鉴定、领取劳动能力鉴定书,最后提交申请材料申请工伤待遇支付,工伤职工需要多次往返于不同部门之间,提交大量材料。尤其是在材料不完备的情况下,还需补充提交,延长了办理时间,增加了职工的负担...
十级工伤有多少赔偿?同样10级伤残赔偿会有多少差距?
最终法院判决,煤业公司向张某支付工伤待遇损失:一次性伤残补助金:95865(13695×7)元;一次性工伤医疗补助金205425(13695×15)元;一次性伤残就业补助金:82170(13695×6)元;停工留薪期工资:68475(13695×5)元;住院伙食补助费:165(15×11)元;住院期间的护理费:1673.83元;劳动能力鉴定费400元;共计454173.83元。0...
工伤赔偿费用清单(2024版)??
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴1、一次性伤残补助金:依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:一级伤残:本人工资×27;二级伤残:本人工资×25;三级伤残:本人工资×23;四...
发生工伤事故,工伤保险应该如何赔偿?费用应该如何分摊?
8、三个一次性(根据伤残等级确定)一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金9、工伤复发期间费用《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。10、一次性伤残就业逐年递减支付情形...
八级工伤赔40万吗
八级工伤的赔偿金额因地区、个人情况等因素而异,不能一概而论(www.e993.com)2024年10月10日。一般来说,八级工伤的赔偿项目包括:1.一次性伤残补助金:根据员工的工资和当地的工伤保险政策来确定。在大多数地方,八级工伤的一次性伤残补助金为11个月工资。2.一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金:这两项补助金的数额由当地政府规定。具体金额...
工伤必读丨签了工伤私了协议还能反悔吗?附私了协议模板!
停工留薪期、停工留薪期护理费、五级、六级伤残津贴、一次性伤残就业补助金,以及不及时申请工伤认定的费用是由单位来承担。·相关分析QUANSHENGFALV全晟杭州分部法务主管曹永贵:除此之外,受伤治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院期间伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗...
社会保险咨询台|新公司应该何时办理增员手续?
工伤职工与用人单位解除或者终止劳动合同时,距法定退休年龄5年以上的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄不足5年的,每减少1年一次性伤残就业补助金递减20%;距法定退休年龄不足1年的,按一次性伤残就业补助金全额的10%支付;达到法定退休年龄或者按规定办理了退休手续的,不支付一次性...
社会保险咨询台|新公司如何办理社保登记?
工伤职工与用人单位解除或者终止劳动合同时,距法定退休年龄5年以上的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄不足5年的,每减少1年一次性伤残就业补助金递减20%。距法定退休年龄不足1年的,按一次性伤残就业补助金全额的10%支付;达到法定退休年龄或者按规定办理了退休手续的,不支付一次性...
2023版:工伤认定流程及赔偿标准
一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区...