曲阜:工伤认定提速办 服务靠前暖人心
出具工伤认定结论;对于一般案件,曲阜市人社局在法定“15日内”受理提至“两日”受理,将受理后“60日内”办结提至“一个星期内”办结,有效减少申请人的等待时间,缩短赔偿到位时间,提高办事效率;同时,曲阜市人社局坚持依法依规、公开透明办理每件
申请工伤认定需要单位同意吗! 关于工伤保险陕西有新做法!
提出工伤认定申请时应按规定和前述时限提交相应材料,但当事人就确认劳动关系申请仲裁或提起民事诉讼的情形不计算在工伤认定申请时限内。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。需提交哪些材料?●工伤认定申请表;●与用人单位存在劳...
如何选择弹性提前退休?延退改革影响养老金吗?7个要点解读——
要点二:可弹性提前或者延后退休,最长不超过3年决定明确,职工达到养老保险最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不低于原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过3年。中国社会保障学会副会长、浙江大学国家制度研究院副院...
2024高清版:劳动仲裁请求事项一表通+申请模板
14、请求裁决被申请人支付申请人因被申请人未购买社保、未及时足额发放劳动报酬而解除劳动关系的经济补偿金XX元;15、请求裁决被申请人支付未依法缴纳养老保险的造成的损失XXXX元(XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日)或补交社会保险;16、请求裁决被申请人支付未依法缴纳失业保险的造成的损失XXXX元(XXXX年XX月XX日至X...
申请工伤认定需要单位同意吗?没签劳动合同能申请吗?收好这篇知识帖
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。03申请工伤认定,需提交哪些材料?工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;...
综合治理类司法建议推动工伤保险发展
5.向上级部门建言(www.e993.com)2024年9月20日。已向湖北省社保中心申请在“国省企业职工社会保险信息系统”中增加提示功能。省社保中心回复在系统功能升级时予以考虑。另一方面,恩施州中院将调研了解的情况转化为审判经验,形成《审判业务指导意见》下发辖区基层法院,对如何审理欠缴保费期间工伤保险待遇给付案件作出指引。2023年11月15日,最高人民...
HR收藏 | 最全工伤处理流程!这样应对不慌张-善世集团
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。工伤保险待遇支付已经参加工伤保险的职工认定为工伤的,按照《工伤保险条例》规定享受各项工伤保险待遇,包括工伤医疗和停工留...
工伤认定必须单位同意?假的 什么情形应当认定为工伤
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。申请工伤认定,需提交哪些材料?工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;...
女子工伤致残与用人单位纠纷22年,检察机关履行监督促和解
2001年5月,国企员工柳某某在上夜班途中因工伤造成伤残八级。此后多年,用人单位未对其足额缴纳基本养老保险,致其退休后的养老保险待遇偏低。对此,柳某某先后提起民事、行政诉讼并申请西检院监督。西检院通过走访各方、调取卷宗和搜集凭证等方式,测算出柳某某的养老保险待遇差为每月101.4元,并促成柳某某与用人单位达成和...
??延迟多久、如何实施?延迟退休改革文件解读
“一方面,政策安排了继续发放失业保险金,为其兜住基本生活的底线;另一方面,为他们缴纳基本养老保险,避免发生缴费中断从而影响领取待遇。”赵忠说。要点五:特殊工种可以申请提前退休决定提出,国家规范完善特殊工种等提前退休政策。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种,以及在高海拔地区工作的...