深交所发行上市审核问答汇总(共18期)

三是主板首发平移企业在申报时,应当对照受理关注要点、发行人行业等相关事项核对表进行对照检查,暂无需提交《保荐人关于发行人历史舆情的专项核查报告》和《保荐人(独立财务顾问)对本次申请符合受理要求的说明》两个文件。四是主板再融资平移企业在2023年2月20日至2023年3月3日申报的,如发行人关于本次发行方案的论...

离职面谈中,HR如何做到让员工说真话?-善世集团

3.一些员工跳槽到竞争对手处,谈话时掩饰问题,避重就轻。4.存在员工对主管或同事的偏见,可能编造故事,增加公司弄清问题的难度。>>对策:HR部门在面谈前应做充足准备了解离职者基本资料,准备面谈话题,确定时间和地点。要让员工在离职面谈中说真话,关键在于创造一个安全、尊重、理解和接纳的沟通环境,以及展现出...

炒股、炒内幕均亏损,前保代十年禁入;袋鼠投资总经理操纵股价,“没...

2019年,审计工作底稿共记录由18名审计人员、分为7组,对分布在38个城市的65个地产项目进行了现场观察,形成65条记录。经查,65条地产项目观察记录中的观察日期、执行人员等信息,57条实际执行情况与审计工作底稿记录不一致,占记录总数的87.69%。(四)在审计范围严重受限情况下,未采取进一步应对措施消除影响。2020年,...

舞弊审计调查:注意事项清单(经验)

1、谈话笔录制作的完整性谈话人、时间、地点、被谈话人,事件记录完整性。2、风险规避注意签名:要求使用正楷,加注日期;注意双方签名:谈话人两人以上都需要签名;谈话必须在工作时间:防止侵犯人权或非法拘禁;通过一些具体的事例来阐述固定证据的方式。本文节选自《地产风控管理》...

“四项举措”做优做实“知谈访”

建立工作台账。建立《员工基本情况登记表》《谈心谈话记录表》《员工家访情况记录表》,从班组到党支部自下而上实施全流程管理。党支部定期对台账进行调阅检查,及时检视支委、党小组长和班组长开展员工思想政治工作质效。静动互融闭环管理信息建档,静态研判。实施员工思想政治工作“一员一档”,围绕员工行为表现、工作...

给「打工人」的维权指南:聊聊我的职场维权实战经验

经常遇到这样一个问题:「员工被公司辞退了,应该赔偿2N还是N+1」?经济补偿金:就是我们大家口中常说的「N」,「N」是工作年限,用来指代劳动合同法中的经济补偿,计算方式是:经济补偿金=工作年限x月工资(www.e993.com)2024年10月31日。「工作年限」也叫司龄,是补偿金和赔偿金的基数。工作满1年支付1个月工资。不满6...

给创业者的 30 条最佳建议

詹姆斯-埃弗林厄姆(JamesEveringham)的叙述式管理模板但对于处于早期阶段的初创企业来说,关键就在这里:“在制定计划时,我们只关注前三个月,即第一章。因此,我们将其细分为每月的高层次目标,这也是我要求团队负责的事情。换句话说,不要试图制定超过几周的详细计划。对于初创企业来说,这几乎肯定是错误的。你所能做...

2死2伤!12人被问责处理!

事故地点在4#转运站至储煤筛分破碎车间栈桥第七段桁架处地面工业广场,此段桁架长56.9m,宽3.4m,高3.5m,由两组桁架单片、底板及横梁等组成。(五)人员伤亡和直接经济损失情况1.人员伤亡情况。根据赤峰宝山中医医院提供的院前诊疗记录,王建东、陈显明诊断为院外死亡,陈林栋、任红卫诊断为受外伤,确定此次事故共造成...

详解打造卓越团队的武功秘籍

①确定本次会议的主题，即为什么要开会，开会想得到什么结果；②每位参会成员都要针对该主题做思考，构思；③每一位参会成员都要发言，即使业务不相关的部门也可以发表看法，针对赞同的观点做记录，有否定意见的做保留讨论。而管理者要做的就是让每一位成员都参与其中，这样才能找到更多更好的解决方案。沟通与倾听不...

成果|中铁四局七分公司:国有建筑施工企业人才培养体系研究

培训开始前,项目组在教室后方显眼位置张贴龙虎榜,对小组的考勤、互动等情况进行记录,半天一更新,营造了比学赶帮超的良好学习氛围。图2:白杨计划培训班龙虎榜(培训加分表)5.采用立体教学,引导学以致用中铁四局七分公司通过拓展训练、经典诵读、文体活动、复盘分享、结构化研讨的方式,依据人的学习和记忆特点,优化...