多方联动,118名农民工讨薪难题成功化解
针对案件中用人单位出现违反劳动法律法规的问题,今年4月29日,襄州区检察院与区总工会进行会商,由区总工会向案涉公司制发了全市第一份工会劳动法律监督意见书,提醒、警示企业遵守劳动法律法规,推动企业依法经营。6月,襄州区检察院向法院发出支持起诉意见书。由于案涉公司和包工头对拖欠农民工工资的事实并无异议...
直面农民工“讨薪难”
依法保障农民工劳动报酬权益,事关经济社会发展、社会公平正义和维护社会稳定,是各级政府的重要职责。近一段时期以来,各地区积极健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制,加大对欠薪突出问题的整治力度,取得了明显成效:今年前三季度,全国共查处工资类违法案件17.4万件,其中涉及农民工231.7万人,追发工资待遇234.8亿元,...
国务院发文16条硬措施全面治理拖欠农民工工资问题
全面落实企业对招用农民工的工资支付责任,督促各类企业严格依法将工资按月足额支付给农民工本人,严禁将工资发放给不具备用工主体资格的组织和个人。在工程建设领域,施工总承包企业(包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业,下同)对所承包工程项目的农民工工资支付负总责,分包企业(包括承包施工总承包企业发包工程的专业...
临洮法院:畅通“绿色通道”,着力解决农民工欠薪难题
充分利用官方网站、微信、抖音等媒体平台公布涉及农民工讨薪典型案例及普及相关法律法规,引导农民工通过法律渠道解决问题,增强农民工的法律意识和维权意识。充分发挥司法能动作用。将司法建议融入欠薪治理工作,在审理过程中发现企业存在违法违规情形的,敦促行政机关依法履职尽责,责令企业依法及时整改,助推诉源治理工作。下一...
农民工讨薪:用行动争取公正,折射社会深层问题
要解决农民工讨薪问题,需要从多个方面入手。首先,政府应加大对于劳动法律法规的宣传力度,提高农民工的法律意识,让他们知道如何维护自己的权益。同时,加强对于劳动市场的监管,打击恶意拖欠工资的行为,让雇主明白违法必究的道理。此外,社会各界也应关注农民工的权益问题,积极为他们提供帮助和支持。媒体可以发挥舆论监督...
深度分析:农民工讨薪问题持续不断的原因
农民工讨薪问题持续不断的原因是多方面的(www.e993.com)2024年10月11日。既有经济体制问题,也有社会和法律的问题。要解决这一问题,需要政府加强对企业的监管力度,建立健全的法律制度,加强对农民工的教育和培训,提高他们的维权意识和能力。只有综合运用各种措施,才能有效地解决农民工讨薪问题,保护他们的合法权益,实现社会的公平与稳定。
从严惩治恶意欠薪,推动解决“岁末讨薪难”问题
二是体现检察机关多渠道追讨欠薪、全力追赃挽损的办案理念。在拒不支付劳动报酬犯罪案件中,农民工最关心的问题是能不能拿回自己的血汗钱。为此,检察机关在惩治恶意欠薪犯罪的同时,将很大精力放在追缴欠薪、追赃挽损工作上,以宽严相济、释法说理、认罪认罚从宽等政策、制度为抓手,多元化拓展追缴欠薪渠道,督促欠薪企业和...
源头治理堵漏洞 长效机制强保障 固原市硬措施解决农民工“讨薪难”
对欠薪易发企业实施重点监控,实行领导包抓、专班处置机制,及时化解欠薪风险。今年6月,针对网上反映经营状况不良的某房地产企业,市劳动保障监察支队提前介入,监管企业账户资金700多万元,直至农民工工资全部发放到位,避免了群访事件的发生。“固原是劳动力大市,近几年项目工程多,我们聚焦突出问题,建立完善长效机制,着力...
人社+“N”合力解决讨薪难题
《余江区化解拖欠农民工工资协调机制》有效地解决了拖欠农民工工资办案时间长的问题,同时优化了营商环境,既保护了企业合法权益,又保障了劳动者合法权益。2024年以来,通过联合办案解决复杂欠薪案件5起,涉及人员197人,涉及金额204.3万元。下一步,余江区人社局将进行一步发挥职能作用,坚决治理就业歧视、欠薪欠保、违法裁...
法援故事|农民工讨薪遭遇“踢皮球”,该如何化解?
2023年9月,35名农民工来到北京市房山区法律援助中心求助,称北京某建筑公司拖欠他们工资总共63万余元,他们申请劳动仲裁因为不能证明双方存在劳动关系、提供的资料不全、证据不足等原因被驳回,现在想通过法院起诉要回工钱。但是,他们文化程度普遍不高,法律知识也较为欠缺,就连最基础的有效搜集证据都无法完成,对接下来的...